Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Personal.Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Recruiter, Talent Acquisition Specialist oder Personalberater vorzugsweise im technisch geprägten Umfeld.Erfahrung in der zielgruppenspezifischen Ansprache von Facharbeitern, Technikern und Ingenieuren.Fundierte Kenntnisse moderner Recruiting-Methoden, Interviewtechniken und Auswahlverfahren.Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Beratungskompetenz.Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen.Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und professionelles Auftreten. WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf.
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Erstellung und Präsentation von Business Cases inklusive Wirtschaftlichkeits- und RisikobewertungenAnalyse von Kosten- und Marktpreisentwicklungen sowie Ableitung geeigneter MaßnahmenKoordination und Erstellung komplexer Angebote für GroßkundenOptimierung interner Kalkulations- und AngebotsprozesseUnterstützung bei der Einführung eines neuen Kalkulations- und AngebotstoolsMitarbeit in Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder IngenieurwesenFundierte betriebswirtschaftliche ExpertiseSicherer Umgang mit MS Office und SAP (R/3)Reisebereitschaft im In- und AuslandVerhandlungssichere Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl.
Bauherrenvertretung und Owners Engineering)Koordination und Überwachung interner und externer DienstleisterUnterstützung bei der Beauftragung und Mitwirkung bei Verhandlungen zu DienstleistungsaufträgenVerantwortung für die Einholung von Wegerechten sowie die Regulierung von Entschädigungen sowie FlurschädenSicherstellung des Materialflusses und Organisation der sachgerechten Abfall- und ReststoffentsorgungUmsetzung und Koordination von Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzmaßnahmen (SGU) auf BaustellenEinweisung von operativen Kräften und Dienstleistern vor OrtEntwicklung technischer Lösungen bei Problemen durch den Einsatz technischer Expertise Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in einer technischen Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger BerufserfahrungFundierte Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Tief- und Leitungsbau für Gas- oder WasserstoffleitungenKenntnisse in der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, Planfeststellungsanträgen und behördlichen Genehmigungen vorzugsweise im städtischen Bereich (Hamburg)Vertraut mit relevanten rechtlichen Bestimmungen, Arbeitsschutz- und Umweltschutzvorschriften sowie technischen Regelwerken (z. B. DGUV)Sicherer Umgang mit IT-Systemen wie MS-Office, MS-Project, SAP und iTWO (oder vergleichbarer AVA-Software)Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit TeamfähigkeitFlexibilität und kurzfristige Einsatzbereitschaft, insbesondere auf BaustellenFührerschein der Klasse B Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 16.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2025, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden
Neben Ihrem exzellenten Kommunikationsgeschick zeichnen Sie sich durch große Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Sie beherrschen den Umgang mit MS-Office und haben idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen. Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, analytisch und geprägt von einer hohenProblemlösungskompetenz. Zudem haben Sie sehr gute Erfahrung im Umgang mit dem MS Office-Paket sowie mitDatenbanken. Ein hohes Verantwortungsbewusstsein, kaufmännisches Denken und Handeln, Eigeninitiative undeine strukturierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.
C1 Niveau); gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Du bist sicher im Umgang mit Windows 10 und Microsoft Office 365 Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2022, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2022, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerUrlaubs- und WeihnachtsgeldPrämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2025, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Fundierte Kenntnisse gängiger KM-Methoden und Tools, sicherer Umgang mit MS Office, SAP, Siemens Teamcenter und IBM JAZZ. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, kommunikativ und teamorientiert. Strukturierte, proaktive und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2025, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2025, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Kurzarbeit) Erstellung von Zeugnissen mit Hilfeeines Zeugnisgenerators Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Eine gründliche Arbeitsweise sowie Affinität zu personalrelevanten Themen Serviceorientiertes als auch verantwortungsvolles Handeln und Selbstständigkeit Guter schriftlicher Ausdruck Freude an der Arbeit im Team, gute Kontaktfähigkeit sowie Flexibilität Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und SAP HCM Grundkenntnisse Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Projektierung, Ausführung und Überwachung von Bau-, Elektro- und TGA-Leistungen sowohl Eigen- als auch Fremdleistung Sicherstellung der Einhaltung von Budgetvorgaben sowie kontinuierliches Kostencontrolling Selbstständiges Nachtragsmanagement inklusive Verhandlung und Dokumentation Prüfung und Freigabe von Eingangsrechnungen Durchführung von Abnahmen und Qualitätssicherung auf der Baustelle Zusammenstellung und Pflege vollständiger Projektdokumentationen Regelmäßige Durchführung und Dokumentation von Sicherheitschecks gemäß geltender Vorschriften Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker / Meister Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung im Bereich Bau, Elektro oder TGA Fundierte Kenntnisse im Nachtragsmanagement sowie in der BudgetverantwortungDurchsetzungsstärke, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft im regionalen Umfeld Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Operative Personalarbeit von der Einstellung bis zum Austritt inklusive der dazugehörigen administrativen Tätigkeiten sowie Dokumentenmanagement und BR-AnhörungenVorbereitende Lohn- und Gehaltsbuchhaltung zur Weiterleitung an den externen Service Provider, Klärung vonregelmäßiges Reporting zu Auswertungen zu Fehlzeiten und Headcount;Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden sowie Unterstützung bei BetriebsprüfungenBeratung und Unterstützung der Beschäftigten zu HR relevanten Angelegenheiten, darunter arbeits- und steuerrechtliche FragestellungenSteuerung des Onboarding-Prozesses in Zusammenarbeit mit dem RecruitingMitwirkung bei konzeptionellen und projektorientierten Sonderaufgaben (Einführung HR-Management-Software) DAS BRINGEN SIE MIT: Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium mit PersonalbezugMehrjährige Erfahrung im operativen Personalbereich in einem industriell geprägten UmfeldFundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht und deren sichere Anwendung im HR-AlltagSicherer Umgang mit MS Office, insb. Excel; Erfahrung im Umgang mit moderner HR-Software, idealerweise mit WorkdayVerständnis von HR als serviceorientierte Anlaufstelle für Mitarbeitende und FührungskräfteStrukturierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise undDeutschkenntnisse auf Muttersprachniveau, Englisch verhandlungssicher WIR GARANTIEREN IHNEN: Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden.Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor.Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite.Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten.
Unabhängige Rekrutierung auf nationaler und internationaler Ebene für Blue- und White-Collar-PositionenAufbau eines starken Talentnetzwerks (inkl. über Social-Media-Kanäle) und proaktive TalentgewinnungVerwaltung und Pflege unseres Bewerbermanagementsystems Workday, einschließlich aller bewerbungsbezogenen AktivitätenKontinuierliche Analyse des Rekrutierungsprozesses und aktive Mitwirkung zur Verbesserung der KandidatenerfahrungKoordination und Weiterentwicklung des Onboarding-Prozesses für neue MitarbeiterEnge Zusammenarbeit mit dem HR-Team und Mitwirkung an Projekten zur Verbesserung unserer Talent-Acquisition-Strategie DAS BRINGEN SIE MIT: Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung mit Bezug zum Fachbereich Personal oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Human ResourcesMehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise mit technischen Blue-Collar-Profilen und internationalem SourcingTechnisches VerständnisIdealerweise Erfahrung im Bereich Luftfahrt und Active SourcingSicherer Umgang mit ATS-Systemen (z.B. Workday), MS Office, insb. ExcelKommunikationsfähigkeiten und ServiceorientierungArbeitsweise & Haltung: strukturiert, eigenständig und sorgfältig, Fähigkeit zur PrioritätensetzungDeutschkenntnisse auf Muttersprachniveau, Englisch verhandlungssicher WIR GARANTIEREN IHNEN: Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden.Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor.Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite.Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten.
Nachrüstungen an Windenergieanlagen Ihr Profi abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (d/m/w), Elektroniker (d/m/w) oder vergleichbar mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Windenergie Gute MS-Office Kenntnisse und Englischkenntnisse Sicherheitsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Problemlösefähigkeit Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Reisebereitschaft (Einsatz deutschlandweit) Höhentauglichkeit Sie sind sich unsicher?
Freigabe Erstellung projektspezifischer Güteprüfanträge in Richtung der ZTQ Bereitstellung von Zertifikaten für fertigende Betriebe sowie Pflege der Abgabedokumentation Mahnung fehlender und fehlerhafter Zertifikate bei Lieferanten Dateneingabe und -pflege in komplexen EDV-Systemen Überwachung der Prüfbuchdokumentation bei deutschen öffentlichen Auftraggebern Fachübergreifende organisatorische Klärungen im Aufgabenbereich Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Dokumentenmanagement, Qualitätswesen oder in der SachbearbeitungKenntnisse im Umgang mit Normen, Spezifikationen und technischen DokumentenStrukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseKommunikationsstärke im fachübergreifenden Austausch mit Lieferanten und internen AbteilungenTeamfähigkeit sowie ein ausgeprägtes QualitätsbewusstseinSicherer Umgang mit SAP sowie komplexen EDV-Systemen Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
B. mit MS Project, Primavera oder ähnlichen Tools)Analytisches Denkvermögen und strukturierte ArbeitsweiseGute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, auch in Englisch Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Stetige Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Bauleiter TGA (m/w/d) Für ein Kundenunternehmen in Hamburg (22761) suchen wir ab sofort einen Bauleiter TGA (m/w/d) Das Angebot - Deine Vorteile 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldDienstwagen, auch zur privaten NutzungPersönliche und fachliche Weiterentwicklungen und individuelle FörderungIntensives On-Boarding und persönliche EinarbeitungBetriebliche Sozialleistungen wie z.B. eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche KrankenzusatzversicherungRegelmäßige Mitarbeiter-Events mit gemeinsamen Ausflügen und BetriebsfestenGute Verkehrsanbindung, Möglichkeit des Jobrads Anforderungsprofil - Das bringst du mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Geselle oder Meister mit Erfahrung in der Haustechnik oder eine andere Ausbildung / Studium im Bereich der technischen GebäudeausrüstungMit der Erstellung und Pflege von Terminplanungen sowie Arbeitskalkulationen gehen Sie sicher und präzise um.Sicherer Umgang mit MS-Office und bauspezifischer SoftwareKommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Tätigkeitsbeschreibung - Deine Aufgaben Sicherstellung einer optimalen Zusammenarbeit zwischen Haustechnik und anderen Baugewerken auf den Baustellen in Hamburg und Schleswig-HolsteinSicherstellung einer fachgerechten Ausführung aller TGA-Gewerke im Einklang mit den vertraglichen VorgabenOptimierung des Zusammenspiels im Baustellenteam durch Umsetzung effizienter Arbeitsmethoden und Integration interner ProzesseAktive Mitgestaltung der Bauabwicklung nach den Prinzipien von Lean ConstructionUnterstützung bei der Arbeitsvorbereitung und PlanungEnge Zusammenarbeit mit der Projektleitung bei NU-VergabenBegleitung von Inbetriebnahmen, Teilabnahmen, Abnahmen und Qualitätskontrollen sowie Sicherstellung der Funktionstüchtigkeit aller TGA-AnlagenAktives Teammitglied bei Planungsbesprechungen und Leitung von TGA-Baubesprechungen Dein zukünftiger Arbeitsgeber Dein zukünftiger Arbeitgeber ist ein modernes, leistungsstarkes Bauunternehmen und realisiert als Generalunternehmer und -Übernehmer sowie Projektentwickler ambitionierte Bauvorhaben in den Herzen norddeutscher Metropolen.
Kalkulator im Ingenieurbau / Brückenbau (m/w/d) Für ein Kundenunternehmen im Raum Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kalkulator im Ingenieurbau / Brückenbau (m/w/d) Das Angebot - Deine Vorteile Tarifgebundener Arbeitsvertrag nach IG BAU30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und SilvesterLeistungsbezogene Prämien und tarifliche VorteileFinanzielle Zuschüsse, z.B. zum Deutschlandticket, Mittagessen oder bei besonderer LeistungFirmenwagen mit privater NutzungBetriebliche Altersvorsorge und SonderzahlungenFirmeneigener Beachclub als Treffpunkt für Mitarbeitende in der FirmenzentraleFachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und WorkshopsBetriebliches Gesundheitsmanagement und anonymes SorgentelefonFokus auf Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und VertrauensarbeitszeitMöglichkeit zum mobilen Arbeiten / HomeofficeZuschüsse für das Deutschlandticket und JobRad Anforderungsprofil - Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d)Alternativ eine vergleichbare technische AusbildungMehrjährige Berufserfahrung in Kalkulation oder AngebotsbearbeitungKenntnisse in Abrechnungs- und KalkulationsprogrammenSicherer Umgang mit MS Office 365, iTWO und Asta Powerproject Tätigkeitsbeschreibung - Deine Aufgaben Kalkulation und Bearbeitung von Angeboten im Ingenieur- und BrückenbauEntwicklung von Personal-, Geräte- und Ablaufkonzepten für ProjekteÜbergabe der Projekte von der Angebots- in die AusführungsphaseMitwirkung bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen inkl.
IT-Systemelektronik oder Informationstechnik) - Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind ebenfalls willkommenTechnisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe im Umgang mit komplexen SystemenQualitätsbewusstsein und Kundenorientierung auch in herausfordernden SituationenTeamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu Höchstleistungen im TeamBereitschaft zu Schichtdienst und gelegentlicher Nachtarbeit Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Ihre Aufgaben: Aufbau und Weiterentwicklung der Systemmodellierung eines Schiffbauprojektes im Marinesektor Eigenständiges Modellieren in Enterprise Architect gemäß NAFv4 ADMBw Modellierung in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Wissensgebern und Fachexperten im Projekt Management und Koordination von Modelländerungen Modellpflege gemäß Vorgaben, Standards und Änderungsanträgen Sicherstellung der Qualität und Konsistenz der Systemarchitektur Ihre Qualifikation: Technisches Studium (Uni oder FH) oder vergleichbare technische Ausbildung Berufserfahrung in der Systementwicklung, Systemdesign und Systemintegration (Berufseinsteiger bei intensiver Beschäftigung mit Enterprise Architect oder Magic Draw, z.B. im Rahmen einer Master Thesis, möglich) Sicheres Arbeiten mit Enterprise Architect von Sparx Systems und NAFv4 ADMBw Eigenständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
ANSYS, Nastran, Abaqus oder vergleichbar)Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern, Lieferanten und Prüfbehörden von VorteilSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
IHRE QUALIFIKATION Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Fluggerätmechaniker (w/m/d), Fluggerätbauer (w/m/d), eine Weiterbildung zum Strukturmechaniker (w/m/d), Industriemechaniker (w/m/d), Feinwerkmechaniker (w/m/d), Konstruktionsmechaniker (w/m/d), Metallbauer (w/m/d), Maschinenbaumechaniker (w/m/d), Karosseriebauer (w/m/d), Kraftfahrzeugmechaniker (w/m/d), Kraftfahrzeugmechatroniker (w/m/d), Automobilmechaniker (w/m/d), Mechatroniker (w/m/d), Werkzeugmacher (w/m/d), Werkzeugmechaniker (w/m/d), Zerspanungsmechaniker (w/m/d), Anlagenmechaniker SHK (w/m/d), Maschinen- und Anlagenführer (w/m/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Herstellung, Bearbeitung, Verarbeitung, Fertigung, Produktion, Montage, Demontage von Metall, CFK, GFK, Bauteilen, Baugruppen, Komponenten mit Sie bringen vorzugsweise Kenntnisse in der Strukturmechanik, Strukturmontage, Strukturbau, Flugzeugbau, Ausrüstungsmechanik oder der Ausstattungsmechanik vorzugsweise aus der Luft- und Raumfahrttechnik, Automotive oder der Industrie mit Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich der Strukturmechanik oder Ausrüstungsmechanik Sie besitzen MS-Office Grundkenntnisse Sie haben gute Englisch Kenntnisse Sie bringen die 2-/3-Schichtbereitschaft mit Sie haben eine strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sie sind team- und kommunikationsfähig UNSER ANGEBOT Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Sie erhalten übertarifliche Löhne sowie Leistungsprämien Sie erhalten Branchenzuschläge nach GVP / BAP Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld nach GVP / BAP Sie haben die Übernahmechance im Kundenunternehmen Sie erhalten kompetente Ansprechpartner Sie erhalten eine individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz IHRE BEWERBUNG Bewerben Sie sich vorzugsweise online oder senden uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per email zu.
Stellenbeschreibung für unseren renommierten Kunden aus der Luft- und Raumfahrtindustrie am Standort in 21129 Hamburg-Finkenwerder: IHRE AUFGABEN Sie sind als Quality Inspector (w/m/d) tätig Sie führen Prüfung und Inspektion von ausstehenden Arbeiten und Abweichungen an Flugzeugen (strukturell, mechanisch & elektrisch) durch Sie führen die Nachverfolgung der automatischen Verifizierung, spezieller Prozesse und Einleitung von Korrektur- und Präventivmaßnahmen durch Sie führen Kommunikation und Workflow mit Kundenteams aus Sie stellen Abweichungsberichte ein Sie führen die Identifizierung und Rückverfolgbarkeit der durchgeführten Arbeiten gemäß Fertigungsdokumentation aus Sie setzen interne und kundenspezifische Verfahren und Anweisungen um IHRE QUALIFIKATION Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Fluggerätmechaniker (w/m/d), Fluggerätbauer (w/m/d), Weiterbildung zum Strukturmechaniker (w/m/d), eine Weiterbildung zum Meister (w/m/d) oder Techniker (w/m/d), ein abgeschlossenes technisches Studium zum Ingenieur Maschinenbau (w/m/d), Ingenieur Luft- und Raumfahrttechnik (w/m/d), Ingenieur Fahrzeugtechnik (w/m/d), Qualitätsingenieur (w/m/d), Güte,- Materialprüfer/Qualitätsfachmann (w/m/d), Werkstoffprüfer (w/m/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung aus der Prüfung, Prüfer, Prüfungstätigkeiten, Kontrolle, Überwachung, technischen Dokumentation, Quality Manufacturing, Qualitätssicherung, QS oder dem Qualitätsmanagement, QM vorzugsweise aus der Luft- und Raumfahrttechnik, Industrie oder der Automotive mit Sie bringen vorzugsweise Erfahrung als Eigenprüfer (EP), Fremdprüfer (FP), eine CAT Lizenz (A, B1, B2, D) oder Erfahrung aus dem MRO (Maintenance Repair Overhaul) mit Sie besitzen Kenntnisse in 8D, Ursachenanalysen, PPS Methoden Sie besitzen gute MS-Office Kenntnisse Sie besitzen gute SAP Kenntnisse Sie haben gute Englisch Kenntnisse Sie bringen die 3-Schichtbereitschaft mit Sie haben eine strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sie sind team- und kommunikationsfähig UNSER ANGEBOT Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Sie erhalten übertarifliche Löhne sowie Leistungsprämien Sie erhalten Branchenzuschläge nach GVP /BAP Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld nach GVP / BAP Sie haben die Übernahmechance im Kundenunternehmen Sie erhalten kompetente Ansprechpartner Sie erhalten eine individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz IHRE BEWERBUNG Bewerben Sie sich vorzugsweise online oder senden uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per email zu.
Sie treffen Vorbereitung und Präsentation des Flugzeugs Übergabepräsentation IHRE QUALIFIKATION Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium zum Wirtschaftsingenieur (w/m/d), Ingenieur Luft- und Raumfahrttechnik (w/m/d), Ingenieur Maschinenbau (w/m/d), Betriebswirt (w/m/d) mit Schwerpunkt Supply Chain Management/Logistics, Logistik, Supply Chain Manager (w/m/d), eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister (w/m/d) oder Techniker (w/m/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung aus der Arbeitsvorbereitung, Fertigungssteuerung, Produktionssteuerung, Produktionsplanung, Disposition, Logistik, Logistics, Supply Chain Management, Materialflusssteuerung, Materialbeschaffung, Prozessplanung, Prozessgestaltung, Prozesssteuerung, Prozessoptimierung, Prozessüberwachung oder dem Manufacturing Engineering vorzugsweise aus der Luft- und Raumfahrttechnik, Automotive oder der Logistik mit Sie bringen vorzugsweise Kenntnisse in Zeitkalkulation, Zeitanalyse, REFA, MTM, LEAN Management Prinzipien, LEAN Manufacturing, KANBAN, KAIZEN, Six Sigma, Industrielle Leistungsfähigkeit, Reifegrad, Kapazitätsbewertung, Operations Management mit Sie besitzen gute MS-Office Kenntnisse Sie besitzen gute SAP Kenntnisse Sie besitzen gute Englisch Kenntnisse Sie besitzen vorzugsweise Französisch Kenntnisse Sie haben eine strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sie sind team- und kommunikationsfähig UNSER ANGEBOT Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Sie erhalten übertarifliche Löhne sowie Leistungsprämien Sie erhalten Branchenzuschläge nach GVP / BAP Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld nach GVP / BAP Sie haben die Übernahmechance im Kundenunternehmen Sie erhalten kompetente Ansprechpartner Sie erhalten eine individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz IHRE BEWERBUNG Bewerben Sie sich vorzugsweise online oder senden uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per email zu.
Bereichere unser Team mit deinen Fähigkeiten als: Praktikant im Bereich Social Media Marketing (d/w/m) Wir bieten: Die Möglichkeit, dein Praktikum mit dem Erwerb der Fachhochschulreife zu verbindenEinblick in die Praxis von Social Media und BewerbermanagementEin freundliches, hilfsbereites Team mit offener FeedbackkulturRaum für eigene Ideen und kreative GestaltungModerne Arbeitsmittel und digitale ToolsStrukturierte Einarbeitung und klare Ansprechpartner für deine FragenDie Möglichkeit, praktische Erfahrungen für deinen weiteren Berufsweg zu sammeln Das erwartet dich im Praktikum: Unterstützung bei der Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Social-Media-Inhalten (Instagram, LinkedIn, TikTok etc.)Mitgestaltung von Social-Media-Kampagnen zur Steigerung unserer Reichweite und MarkenbekanntheitVerwaltung und Pflege von BewerberdatenErstellung und Schaltung von Stellenanzeigen auf verschiedenen PlattformenUnterstützung im Bewerbungsprozess und Kommunikation mit BewerbernAnalyse der Performance von Social-Media-Aktivitäten und Optimierung von Kampagnen Das bringst du mit: Du suchst ein spannendes Praktikum im Rahmen deiner Fachhochschulreife mit Fokus auf Social Media und Marketing und bringst idealerweise erste Erfahrungen in diesem Bereich mitInteresse an Social Media, Marketing und PersonalmanagementKreativität, Kommunikationsstärke und organisatorisches TalentSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise Grundkenntnisse in MS Office; Erfahrung mit Social-Media-Tools von Vorteil Ihr Ansprechpartner Bewirb dich heute noch! Schicke deinen Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Hast du Fragen?
QualifikationenBerufserfahrung in vergleichbarer Position und PersonalführungserfahrungenSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-ProgrammenDu schätzt den direkten Kontakt zu Menschen und sorgst dafür, dass jede Lösung nicht nur funktioniert, sondern überzeugtVerlässlichkeit und Teamgeist gehören für dich einfach dazu, denn gemeinsam erreicht man die besten Ergebnisse Tätigkeitsbeschreibung - Deine Aufgaben Planung und Durchführung innovativer, nachhaltiger elektrotechnischer Anlagen und SystemeSelbstständige Durchführung von Montagearbeiten im Bereich Bauen im Bestand und SanierungMitarbeitereinsatzplanung und -Führung vor OrtAufmaßerstellungBaustellenvorbereitung und -BetreuungKoordination, Überwachung und Dokumentation der Montagetätigkeiten auf der Baustelle vor OrtVerantwortung für die Einhaltung von Arbeitssicherheit und Qualitätsmanagement Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
DIN EN ISO 10007) und militärischer Standards (MIL-STD, VG-Normen) Sicherer Umgang mit MS Office, SAP, Siemens Teamcenter und IBM JazzSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Unbefristetes AnstellungsverhältnisEine wettbewerbsfähige VergütungFlexible Arbeitszeiten und Home-Office-MöglichkeitenMöglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und SchulungenTolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes TeamStetige Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Ihre Aufgaben: Unterstützung des Teilprojektleiters bei der Steuerung und Koordination des ProjektsFach- und gruppenübergreifende Koordination der Arbeitspakete als zentraler Ansprechpartner für den TeilprojektleiterIdentifikation, Bewertung und aktive Mitigation von Risiken innerhalb der ArbeitspaketeUmsetzung und Überwachung der Qualitätsziele sowie Pflege und Erstellung des Produktionsplans gemäß geltender ArbeitsanweisungenBewertung von Änderungen, Kommentaren und Claims auf Basis definierter Baselines für MaterialinformationenErstellung und Präsentation monatlicher Sachstandsberichte zu den ArbeitspaketenFestlegung von Rahmenbedingungen für Fremdleistungen sowie fachliche Koordination und Unterstützung der Qualitätssicherung bei Lieferleistungen externer und interner Fachabteilungen Definition von Prüfkriterien und Festlegung der Prüftiefe zur Sicherstellung der Qualität Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Schiffbau oder eine vergleichbare technische QualifikationBerufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Marinelogistik und Integrated Logistics Support (ILS)Fundierte Kenntnisse im Projekt- und VertragsmanagementErfahrung in der Erstellung und Bearbeitung von ClaimsAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und TeamorientierungSicherer Umgang mit MS Project zur Projektplanung und -steuerungGute Englisch- oder Portugiesischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisEine wettbewerbsfähige VergütungFlexible Arbeitszeiten und Home-Office-MöglichkeitenMöglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und SchulungenTolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes TeamStetige Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Darauf kannst du dich freuen: Bei uns erhältst du eine Attraktive AusbildungsvergütungWir sind ein familiäres Team, das eng zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt Wir nehmen uns Zeit für dich und begleiten dich auf deinem Weg ins BerufslebenSehr gute Chancen auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung Deine Aufgaben in der Ausbildung: Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeitern (d/w/m) Vorstellungsgespräche vorbereiten und begleitenStellenanzeigen Formulieren und schaltenMitarbeit im Vertrieb: neue Kunden akquirieren und bestehende Kundenbeziehungen pflegenAllgemeine administrative Aufgaben im Personalbereich Das bringst du mit: Einen guten Schulabschluss (Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur)Interesse an kaufmännischen Abläufen und Freude am Umgang mit MenschenEngagement, Zuverlässigkeit und TeamgeistErste Erfahrungen mit MS Office sind von Vorteil Bist du dir unsicher? Bewirb dich trotzdem! Wir prüfen gerne, ob dein Lebenslauf auch für andere Stellen geeignet ist.
Ihre Aufgaben: Abwicklung von Einkaufsvorgängen im Tagesgeschäft Lieferanten und Artikelstammdatenpflege Terminüberwachung Bearbeitung von Lieferreklamationen sowie deren Dokumentation im ERP-System Dokumentation sowie statistische Aufbereitung des Verantwortungsbereiches Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation erste Erfahrung im Einkauf Versierte Kenntnisse in MS-Office Anwendungen sowie einem ERP System Teamfähigkeit Sind Sie sich unsicher? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir prüfen gerne, ob Ihr Lebenslauf auch für andere Stellen geeignet ist.
Damit Sie ganz entspannt zur Arbeit kommen können Übernahme der Fahrtkosten (Deutschland-Ticket) Das erwartet dich im Praktikum: Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeitern (d/w/m)Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von PersonalaktenUnterstützung im Telefon, Post und E-Mail Service Mitwirkung bei der Organisation von MitarbeiterveranstaltungenAllgemeine administrative Aufgaben im Personalbereich Das bringst du mit: Du suchst ein spannendes Praktikum im Rahmen deiner Fachhochschulreife mit Fokus auf Personalmanagement und bringst idealerweise erste Erfahrungen in diesem Bereich mitInteresse an Personalmanagement und HR-ProzessenGute Kommunikations- und OrganisationsfähigkeitenTeamfähigkeit und eine proaktive ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Office Bewirb dich heute noch! Schicke deinen Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Hast du Fragen? Frau Frielingsdorf steht dir gerne zur Verfügung: Telefon: 040/37503120 WhatsApp Business: 0170 330 310 7 Werde Teil unseres Teams und gestalte deine Zukunft mit uns!
Ihre Aufgaben: Sicherstellung der zentralen und fristgerechten Verfügbarkeit aller wichtigen und gültigen Dokumente für berechtigte MitarbeitendeVerwaltung, Organisation, Speicherung und Bereitstellung von Dokumenten zwischen den ProjektparteienPflege der Ablagelogik und Ablageorte im SharePoint, Laufwerk und PostbuchVergabe von Dateinamen und Attributen gemäß interner Vorgaben Bedienung und Steuerung von Workflows im PLM-System TeamCenter sowie im SharePointUnterstützung der digitalen Zusammenarbeit und Dokumentenprozesse im Projektumfeld Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische oder technische AusbildungErfahrung in der Verwaltung und Organisation von DokumentenSorgfalt und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen DatenOrganisationsfähigkeit und KommunikationsstärkeKenntnisse im Umgang mit digitalen Ablagesystemen, insbesondere SharePoint Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes ArbeitsverhältnisEine wettbewerbsfähige VergütungFlexible Arbeitszeiten und Home-Office-MöglichkeitenMöglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und SchulungenTolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes TeamStetige Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Sie bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb Dienstsitz außerhalb der Baustellentätigkeit ist die Niederlassung Key Account in Hamburg Bauleitung aller Gewerke für Projekte im Hochbau für Logistikimmobilien im Raum Norddeutschland (Schwerpunkt Brandenburg, Hamburg, Niedersachsen) Montagetätigkeit an 5 Tagen in der Woche über die Dauer der Projekte (ca. 9 bis 14 Monate) Überwachung und Steuerung der Bauprojekte hinsichtlich Quantität, Qualität, Termine und Kosten – Sie sorgen dafür, dass alles reibungslos und effizient abläuft Verantwortung für die Abrechnung der Bauleistungen – Sie behalten den Überblick und sichern eine transparente und korrekte Abwicklung Betreuung während des Gewährleistungszeitraums Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen – Sie wählen die passenden Partner aus und koordinieren deren Einsatz im Bauablauf Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) Berufserfahrung in der Abwicklung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien ist wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in Ausschreibungs- und Terminprogrammen Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit (sehr gute Deutschkenntnisse), Durchsetzungsvermögen sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Regionale Reisebereitschaft im Raum Norddeutschland für die Dauer der Projekte Firmenwagen 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Viele Benefits Aktien am Unternehmen Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 863237/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Prüfung, Kontierung und Verbuchung Durchführung und Überwachung des Zahlungsverkehrs Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle und Abstimmung zentraler Hauptbuchkonten Prüfung und Verbuchung von Reise- und Spesenabrechnungen Urlaubsvertretung in Debitoren- und Anlagenbuchhaltung Kontrolle der Datenqualität in Finanzbuchhaltung und Kostenrechnung Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Mitarbeit an Projekten zur Optimierung von Finanzprozessen Abgeschlossene Ausbildung als Finanzbuchhalter*in oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Finanzbuchhaltung (Kreditoren, Hauptbuch wünschenswert) Sicherer Umgang mit SAP sowie gute MS-Office-Kenntnisse Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und eigenständiger Arbeitsweise Unbefristete Festanstellung beim Kunden 30 Tage Urlaub 37,5-Stunden-Woche 2 Tage mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung Mitarbeiterparkplätze JobRad -Leasing Wellpass-Mitgliedschaft Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt beträgt je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 55 000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 863332/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Hersteller und Vertreiber internationaler Spirituosen und Weine mit Sitz in Hamburg Liquiditätsplanung sowie regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Ansprechpartner für externe Wirtschafts- und Steuerprüfer Buchhalterische Erfassung von Zahlungsströmen Factoring-Management inklusive laufender Abstimmungen Bearbeitung des Mahnwesens Betreuung der Warenkreditversicherung für Inlandskunden Begleitung der Abschlussprozesse Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Gute Buchhaltungskenntnisse, idealerweise mit Abschluss Finanzbuchhalter Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware Versierter Umgang mit MS Office 365, insbesondere Excel Selbstständige, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sorgfalt, Genauigkeit und ein hohes Qualitätsbewusstsein Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift 30 Tage Urlaub Eine Ownership-Kultur - du hast echten Einfluss auf Ergebnisse und die strategische Ausrichtung Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 40 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Luna Lembrecht Referenznummer 863458/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: luna.lembrecht@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Umsetzung der Anforderungen aus dem Realisierungsvorprojekt auf Basis der Ergebnisse des Vorprojektes Anforderungen und Spezifikationen erstellen Technische Anpassungen ableiten Ableitungen aus Managementthemen (inkl. grobe Datenmodellierung, Schnittstellen, Referenzbestimmung) Dokumentation erstellen Ressourcenplanung und Einsatz Risikoanalyse Kosten-Nutzen-Analyse durchführen Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Terminen mit Projektsteuerungsgremien Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Workshops mit Fachexperten Energiewirtschaftliches Know-how (insbesondere im Energiemarktmanagement) Erfahrung im technischen Projektmanagement und In der Moderation und der Vorbereitung sowie Durchführung von Projektmeetings Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen/externen Stakeholdern Erfahrung in der Erarbeitung und Konsolidierung von Anforderungen Idealerweise Erfahrung in der Steuerung und Koordination von (Teil-)Projekten Analytisches und strukturiertes Arbeitsverhalten Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden Sehr gute Kenntnisse im MS Office-Anwendungsraum Digitale Kompetenz Eine übertarifliche Bezahlung Betriebliche Altersvorsorge Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Ihr Kontakt Ansprechpartner Désirée Holmes Referenznummer 864743/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: desiree.holmes@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Leistungsbild ist LPH8 nach HOAI 2021 Überwachen und Durchsetzen der vertraglich geschuldeten Leistungen unter Wahrung der Rechte und Pflichten der Bauherrn; Dokumentation der Tätigkeit Teilnahme an Projektbesprechungen vor Ort und/oder über MS TEAMS Feststellen und Dokumentation des Leistungsstands Falls erforderlich, Erstellung von Mängel- und Bedenkenanzeigen und deren Nachverfolgung Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur mit fundierter Berufserfahrung Vorlage eines Referenzauftrags als Bauüberwacher mit Schwerpunkt Stahl- und Betonbau sowie Tiefgründungen, innerhalb der letzten 3 Jahre Sie sind ein Schweißfachingenieur oder einen Schweißfachmann Sie verfügen vorzugsweise über erweiterte betontechnologische Ausbildung E- Schein Sie verfügen vorzugsweise über Erfahrung im Leitungs- und Straßenbau Sie verfügen über Kenntnisse sämtlicher bautechnischer Ausführungsnormen-und Richtlinien, insbesondere DIN EN 1090 (2024-09) und DIN 1045 (2023-08) Sie arbeiten strukturiert, eigeninitiativ und sind motiviert Sie verfügen abschließend über einen sicheren Umgang mit der Microsoft Office Produktwelt, Erfahrungen mit SharePoint und MS Project sind wünschenswert IT-Affinität (hoher Digitalisierungsgrad) sowie regelmäßige Teilnahme an Videokonferenzen (i.d.R.
Zwangsvollstreckung Freude an engagierter Teamarbeit und verantwortungsvollen Aufgaben Souveräne Kommunikationsfähigkeiten Kenntnisse in RA-Micro sowie gute Microsoft-Office-Kenntnisse Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit direktem Mandantenkontakt Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Übernahme der Kita-Beiträge sowie Hauptstadtverkehrsverbund-Ticket (HVV) Ein familiäres, wertschätzendes Arbeitsklima Home Office nach Absprache Moderner, komfortabler Arbeitsplatz Möglichkeit zur Mitarbeit im Notariat Gehaltsinformationen 45.000 € - 50.000 € (je nach relevanter Erfahrung) Ihr Kontakt Ansprechpartner Lucas Weber Referenznummer 856286/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821223 E-Mail: lucas.weber@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist eine Bank mit Sitz in Hamburg Vorbereitung, Durchführung und Überprüfung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS Abwicklung und Buchung von Zinssicherungsgeschäften und Refinanzierungsmaßnahmen Erstellung von Bundesbankmeldungen, Meldungen nach AWG/AWV und Meldungen an den Konzern Bearbeitung, Buchung und Prüfung von Rückstellungen und Abgrenzungen Durchführung und Weiterentwicklung von Kontenanalysen, Überwachung von Bilanzkonten sowie Abstimmung zwischen SAP und den Vorsystemen Bearbeitung von Anfragen von Wirtschafts- und Betriebsprüfern, Konzernrevision, Aufsichtsbehörden sowie Management und Fachbereichen Erstellung von Auswertungen und Analysen sowie Durchführung und Dokumentation von Kontrollen Umsetzung neuer Anforderungen aus den Bereichen Markt und Marktfolge sowie Mitwirkung bei Projekten im Rechnungswesen Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und/oder Weiterbildung als Bilanzbuchhalter Fundierte Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise aus dem Finanzsektor und aus einem internationalen Konzernumfeld Gute Kenntnisse der Bilanzierungsvorschriften nach HGB und IFRS Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten, insbesondere Excel Gute Kenntnisse von ERP-Systemen und Buchhaltungssoftware, möglichst von SAP FI Sehr gute Deutschkenntnisse Ein fester Ansprechpartner während des gesamten Bewerbungsprozesses Die Möglichkeit für mobiles Arbeiten (2 Tage) Flexible Arbeitszeitgestaltung auf Basis einer 39 Std.
Provisionen) und Pflege relevanter Unterlagen Austausch mit Banken und weiteren externen Partnern Umsetzung und Weiterentwicklung interner Abläufe sowie Mitarbeit in Projekten Eigenständige Organisation des Tagesgeschäfts und administrative Unterstützung Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in Assistenz- oder administrativen Rollen, gern mit Bezug zu Finanzen oder Personal Sehr strukturierte Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion Gute Zahlenaffinität und analytische Denkweise Kommunikationsstärke, Teamorientierung und eine pragmatische Herangehensweise Freude an neuen Aufgaben und der Arbeit an Schnittstellen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools Unbefristete Festanstellung direkt beim Kunden Ein internationales Team und kurze Entscheidungswege Flexibles Arbeiten inkl.
Bearbeitung komplexer Fragestellungen Erstellung von Monatsabschlüssen, Monatsberichten und -analysen sowie der Cashflow-Übersicht Überwachung definierter KPIs und kontinuierliche Optimierung der Prozesse und Ergebnisse Mitwirkung an den jährlichen Steuererklärungen sowie Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern und weiteren Stakeholdern Sicherstellung einer fristgerechten und qualitativ hochwertigen kurzfristigen Cashflow-Berichterstattung Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Buchhaltung mit hohem Transaktionsvolumen, idealerweise bei einer der Big Four Grundkenntnisse in der Unternehmensbesteuerung Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie ein logisches und methodisches Vorgehen bei der Analyse von Informationen Proaktives Engagement sowie Fähigkeit zur Anleitung, Unterstützung und Empfehlung von Lösungen zur Verbesserung der Rentabilität und Transparenz im Berichtswesen Solide Kenntnisse grundlegender SAP-Funktionen sowie Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Guter Sinn für Humor Eine unbefristete Stelle in Vollzeit, sowie 30 Tage Jahresurlaub und Zuschuss zum HVV Ticket Du arbeitest im Herzen Hamburgs in einem engagierten Team, das auf einer Wellenlänge ist Hybrides Arbeiten wird angeboten: Neben dem schönen Head Office ist auch die Arbeit im Home-Office möglich Du erhältst eine kostenlose Nutzung des Entertainmentprogrammes, die du mit deiner/deinem PartnerIn deiner Wahl in allen deutschen Standorten unbegrenzt nutzen kannst.
Erstellung von Stellenbeschreibungen: Sie entwickeln klare, zielgruppengerechte und anforderungsorientierte Jobprofile für verschiedene Unternehmensbereiche Übernahme des Bewerbermanagements: Sie steuern den gesamten Bewerbungsprozess – von der Eingangsbestätigung über die Kommunikation mit Kandidaten bis hin zur Terminorganisation Durchführung der Vorauswahl: Sie prüfen eingehende Bewerbungen, führen telefonische oder digitale Erstgespräche und identifizieren geeignete Kandidat*innen für die Fachbereiche Zentrale Ansprechperson im Recruiting: Sie fungieren intern wie extern als kompetente Kontaktperson für alle Themen rund um den Recruitingprozess und sorgen für eine positive Candidate Experience Sie haben ein abgeschlossenes Studium, z.B. in Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie (idealerweise mit Schwerpunkt Personal) Sie beherrschen den Umgang mit MS-Office und haben idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen Hohe Kommunikationsfähigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Hülya Aydogan Referenznummer 862762/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325122 E-Mail: huelya.aydogan@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Provision Supply Management/ Schiffsausrüstung Ihre Aufgaben Prüfen und Referenzieren von Lieferantenrechnungen Prüfen und Referenzieren von Schiffsinventuren Aufbereitung von Datensätzen allgemeine Bürotätigkeiten Ihr Profil abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Berufs- und Quereinsteiger willkommen) gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sicherer Umgang mit MS Office und Windows (gute Excel-Kenntnisse) Lebensmittelkenntnisse von Vorteil Wochenendeinsätze (4x im Jahr) Flexibilität und Zuverlässigkeit selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Unser Angebot abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen ProfiTicket HVV Weiterbildungsmöglichkeiten Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z.
/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachberater (m/w/d) für die Warengruppe Großküchenzubehör Ihre Aufgaben Ausbau und Weiterentwicklung der Warengruppe Großküchenzubehör bei Bestandskunden Fachliche Beratung und Betreuung von Bestandskunden im Großküchenzubehör Selbstständige und nachhaltige Neukundenakquise Erstellung und Bearbeitung von Ausschreibungen sowie Angeboten Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienstteam für Großküchenzubehör Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Gastronomie oder eine kaufmännische Ausbildung Ausgeprägte Affinität für Geschirr, Gläser, Bestecke und Küchenaustattung Dienstleistungs- und lösungsorientiertes Denken Gute MS-Office Kenntnisse Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und soziale Fähigkeiten Freundliches Auftreten und Aufgeschlossenheit Engagement und Eigeninitiative Führerschein Klasse B Unser Angebot 30 Tage Urlaub abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem jungen, motivierten und leistungsstarken Team die Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z.
Mein Arbeitgeber Der Fokus liegt auf der Projektentwicklung und dem Neubau von Wohnraum Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen Organisation und Steuerung der Bauausführung für schlüsselfertige Realisierungen Sicherstellung von Kosten, Qualität und Termine Nachbearbeitung der Bauvorhaben Kenntnisse in Kalkulation von Vorteil Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (FH/TU/TH) oder Architektur Fundierte Erfahrung in schlüsselfertigen Hochbauprojekten Expertise in Standardsoftware (Office, Ausschreibungsprogramme, Terminplanung) Fundierte Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht sowie im Schriftverkehr nach VOB/BGB Kommunikationsstark, verhandlungssicher und durchsetzungsstark Selbständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise Analytische Fähigkeiten und Organisationsvermögen Führerschein Klasse B Leistungsgerechte Bezahlung Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Fitnessangebote, Jobfahrrad und Team-Events Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und erfolgreicher Karriere Arbeit in einem kompetenten und hochmotivierten Team Hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsgefüge Ihr Kontakt Ansprechpartner Charlotte Fallbrüg Referenznummer 841051/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859293 E-Mail: charlotte.fallbrueg@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unterstützung bei der Erstellung und Auswertung von Angebotsunterlagen sowie Recherche relevanter Materialien Betreuung der kaufmännischen Projektprozesse inklusive Budgetpflege und Kostenübersicht Prüfung eingehender Rechnungen und Sicherstellung einer korrekten Datenführung Enge Zusammenarbeit mit Projektverantwortlichen zur Fortschrittskontrolle und Leistungserfassung Mitwirkung bei der Anlage von Projekten in den Bereichen Sanierung, Modernisierung und Erweiterung Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Bezug zum Bauumfeld Praxiserfahrung im Umgang mit Abrechnungen und grundlegenden baurelevanten Regelwerken Sicherer Umgang mit Office-Software; wünschenswert sind Kenntnisse in COOR und ORCA AVA Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Lösungen Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Projektlandschaft und kurze interne Kommunikationswege Moderne Arbeitsbedingungen, attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits Offene, wertschätzende Teamkultur mit Raum für eigenständiges Arbeiten und Ideen Gehaltsinformationen Bis zu 60.000€ möglich, je nach Erfahrung und Eignung Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 844394/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden