Sie übernehmen Arbeitgeber-Funktionen, darunter die Vertretung intern gegenüber den Gremien der betrieblichen Mitbestimmung und extern in arbeitsgerichtlichen Verfahren.Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang Sie verfügen über profundes Fachwissen sowie ein fundiertes Rechts-verständnis auf den Gebieten Arbeits-, Dienst-, Sozial- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes Umfassende Führungserfahrung in einer großen Organisation Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise einer Wissenschaftseinrichtung oder Einrichtung des öffentlichen Sektors Sie beherrschen SAP HR oder vergleichbare Personalmanagement Software Lösungen Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseEine unbefristete Festanstellung nach TV EntgO Bund mit sehr guter Eingruppierung Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes 30 Tage Jahresurlaub, sowie Home Office Tage und Mobile Working Eine herausfordernde Managementposition in einer renommierten Großforschungseinrichtung Die Möglichkeit, an innovativen Projekten und Lösungen zu arbeiten Ein dynamisches und internationales ArbeitsumfeldAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Zu deinen täglichen Aufgaben gehören unter anderem: Pflege von nachhaltigen Kundenbeziehungen durch proaktive Kundenbetreuung Unterstützung bei der qualifizierten Personalauswahl für unsere Kunden, u.a. durch Recherche in der Bewerberdatenbank Vorstellung geeigneter Kandidaten bei ausgewählten Kunden Kommunikation mit Kandidaten und Organisation von VorstellungsgesprächenBetreuung der Kunden und Bewerber während des gesamten Vermittlungsprozesses bis zum VertragsschlussAktive Neukundengewinnung und Aufbau eines Netzwerks im Bereich HealthcarePflege und Erweiterung der VertriebsdatenbankenUnterstützung der Personalberater bei administrativen Aufgaben Das bieten wir dir: Eine vielfältige Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen mit gelebter Start-up KulturZentrale in der Kölner Innenstadt sowie Home Office OptionBetreuung durch Psychologinnen mit Master-Abschluss möglichEin engagiertes, motiviertes Team, das dir bei Fragen jederzeit zur Seite stehtFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeDie Chance, von Beginn an Verantwortung für eigene Bereiche zu übernehmen und die Weiterentwicklung des Unternehmens mitzugestaltenDie Option einer Übernahme in ein Werkstudentenverhältnis oder eine FestanstellungPersönliche und fachliche Weiterentwicklung, gefördert durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und TeammeetingsIndividuell angepasste Einarbeitung je nach Erfahrungsschatz Das bringst du mit: Du bist Studierender (m/w/d) in einem berufsrelevanten Studiengang (BWL, VWL, Psychologie etc.)
Lehrjahr 1.178 € + Provision Dein spannender und abwechslungsreicher Aufgabenbereich als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) in Straubing: Du übernimmst Aufgaben im Personalrecruiting: von der Erstellung von Stellenanzeigen über Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung von Mitarbeitern Du betreust unsere Mitarbeiter: Du stehst unseren Mitarbeitern mit Rat und Tat während ihres Kundeneinsatzes zur Seite Du unterstützt in der Kundenbetreuung: Du berätst unsere Kunden bei ihren Personalangelegenheiten Du arbeitest in der Personalsachbearbeitung: Du übernimmst Aufgaben in der Personaladministration Dein überzeugendes Profil als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) in Straubing: Erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulreife oder Realschulabschluss Idealerweise erste Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Sicheres sowie wortgewandtes Auftreten Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise Darauf darfst Du Dich als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) freuen: Eine interessante und fordernde Aufgabe in einem dynamischen Umfeld Du hast immer die Möglichkeit, Deine Ideen mit uns im Team auszutauschen Du bekommst ein und intensives Onboarding, sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Wir haben ein offenes Ohr für Deine Wünsche, denn Du stehst bei uns im Mittelpunkt Wir sind ein kollegiales, motiviertes und engagiertes Team Bewirb Dich jetzt und starte Deine berufliche Zukunft als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) bei uns in Straubing!
Lehrjahr 1.178 € + Provision Dein spannender und abwechslungsreicher Aufgabenbereich als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) in Nürnberg: Du übernimmst Aufgaben im Personalrecruiting: Von der Erstellung von Stellenanzeigen über Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung von Mitarbeitern Du betreust unsere Mitarbeiter: Du stehst unseren Mitarbeitern mit Rat und Tat während ihres Kundeneinsatzes zur Seite Du unterstützt in der Kundenbetreuung: Du berätst unsere Kunden bei ihren Personalangelegenheiten Du arbeitest in der Personalsachbearbeitung: Du übernimmst Aufgaben in der Personaladministration Dein überzeugendes Profil als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) in Nürnberg: Erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulreife oder Realschulabschluss Idealerweise erste Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Sicheres sowie wortgewandtes Auftreten Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise Darauf darfst Du Dich als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) freuen: Eine interessante und fordernde Aufgabe in einem dynamischen Umfeld Du hast immer die Möglichkeit, Deine Ideen mit uns im Team auszutauschen Du bekommst ein und intensives Onboarding, sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Wir haben offenes Ohr für Deine Wünsche, denn Du stehst bei uns im Mittelpunkt Wir sind ein kollegiales, motiviertes und engagiertes Team Bewirb Dich jetzt und starte Deine berufliche Zukunft als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) bei uns in Nürnberg!
Lehrjahr 1.178 € + Provision Dein spannender und abwechslungsreicher Aufgabenbereich als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) in Straubing: Du übernimmst Aufgaben im Personalrecruiting: von der Erstellung von Stellenanzeigen über Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung von Mitarbeitern Du betreust unsere Mitarbeiter: Du stehst unseren Mitarbeitern mit Rat und Tat während ihres Kundeneinsatzes zur Seite Du unterstützt in der Kundenbetreuung: Du berätst unsere Kunden bei ihren Personalangelegenheiten Du arbeitest in der Personalsachbearbeitung: Du übernimmst Aufgaben in der Personaladministration Dein überzeugendes Profil als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) in Straubing: Erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulreife oder Realschulabschluss Idealerweise erste Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Sicheres sowie wortgewandtes Auftreten Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise Darauf darfst Du Dich als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) freuen: Eine interessante und fordernde Aufgabe in einem dynamischen Umfeld Du hast immer die Möglichkeit, Deine Ideen mit uns im Team auszutauschen Du bekommst ein und intensives Onboarding, sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Wir haben ein offenes Ohr für Deine Wünsche, denn Du stehst bei uns im Mittelpunkt Wir sind ein kollegiales, motiviertes und engagiertes Team Bewirb Dich jetzt und starte Deine berufliche Zukunft als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) bei uns in Straubing!
Lehrjahr 1.178 € + Provision Dein spannender und abwechslungsreicher Aufgabenbereich als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) in Brühl: Du übernimmst Aufgaben im Personalrecruiting: von der Erstellung von Stellenanzeigen über Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung von Mitarbeitern Du betreust unsere Mitarbeiter: Du stehst unseren Mitarbeitern mit Rat und Tat während ihres Kundeneinsatzes zur Seite Du unterstützt in der Kundenbetreuung: Du berätst unsere Kunden bei ihren Personalangelegenheiten Du arbeitest in der Personalsachbearbeitung: Du übernimmst Aufgaben in der Personaladministration Dein überzeugendes Profil als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) in Brühl: Erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulreife oder Realschulabschluss Idealerweise erste Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Sicheres sowie wortgewandtes Auftreten Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise Darauf darfst Du Dich als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) freuen: Eine interessante und fordernde Aufgabe in einem dynamischen Umfeld Du hast immer die Möglichkeit, Deine Ideen mit uns im Team auszutauschen Du bekommst ein und intensives Onboarding, sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Wir haben ein offenes Ohr für Deine Wünsche, denn Du stehst bei uns im Mittelpunkt Wir sind ein kollegiales, motiviertes und engagiertes Team Bewirb Dich jetzt und starte Deine berufliche Zukunft als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) bei uns in Brühl!
Lehrjahr 1.178 € + Provision Dein spannender und abwechslungsreicher Aufgabenbereich als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) in Erkrath: Du übernimmst Aufgaben im Personalrecruiting: von der Erstellung von Stellenanzeigen über Bewerberauswahl sowie Interviewführung bis hin zur Einstellung von Mitarbeitern Du betreust unsere Mitarbeiter: Du stehst unseren Mitarbeitern mit Rat und Tat während ihres Kundeneinsatzes zur Seite Du unterstützt in der Kundenbetreuung: Du berätst unsere Kunden bei ihren Personalangelegenheiten Du arbeitest in der Personalsachbearbeitung: Du übernimmst Aufgaben in der Personaladministration Dein überzeugendes Profil als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) in Erkrath: Erfolgreich abgeschlossene Fachhochschulreife oder Realschulabschluss Idealerweise erste Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Sicheres sowie wortgewandtes Auftreten Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise Darauf darfst Du Dich als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) freuen: Eine interessante und fordernde Aufgabe in einem dynamischen Umfeld Du hast immer die Möglichkeit, Deine Ideen mit uns im Team auszutauschen Du bekommst ein und intensives Onboarding, sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Wir haben ein offenes Ohr für Deine Wünsche, denn Du stehst bei uns im Mittelpunkt Wir sind ein kollegiales, motiviertes und engagiertes Team Bewirb Dich jetzt und starte Deine berufliche Zukunft als Auszubildende/r im Personalmanagement (m/w/d) bei uns in Erkrath!
Wir ermöglichen Dir auch unter anderem remote von zu Hause arbeiten wir unterstützen Dich in der Bearbeitung Deiner Abschlussarbeit und begleiten Dich gern als Zweitprüfer*in Du bist unsere erste Wahl, wenn Du immatrikuliert in einem Studium der Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaft, Psychologie, Sport- oder Gesundheitsmanagement, oder einem vergleichbaren Studiengang bist, Deine selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität dich Herausforderungen annehmen und schnell lösen lassen, Dich neben hoher Eigenmotivation souveränes Auftreten sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke auszeichnen, Du sicher die gängigen MS Office-Programme beherrschst und bereits Grundkenntnisse im Projektmanagement besitzt. So gestaltet sich dein Arbeitsalltag Du unterstützt das Personalmanagement im Tagesgeschäft durch u.a.
Wir ermöglichen Dir auch unter anderem remote von zu Hause arbeitenwir unterstützen Dich in der Bearbeitung Deiner Abschlussarbeit und begleiten Dich gern als Zweitprüfer*in Du bist unsere erste Wahl, wenn Du immatrikuliert in einem Studium der Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaft, Psychologie, Sport- oder Gesundheitsmanagement, oder einem vergleichbaren Studiengang bist,Deine selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität dich Herausforderungen annehmen und schnell lösen lassen,Dich neben hoher Eigenmotivation souveränes Auftreten sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke auszeichnen,Du sicher die gängigen MS Office-Programme beherrschst und bereits Grundkenntnisse im Projektmanagement besitzt. So gestaltet sich dein Arbeitsalltag Du unterstützt das Personalmanagement im Tagesgeschäft durch u.a.
. ------ Deine Aufgaben im Praktikum Du bist mittendrin statt nur dabei: Unterstützung im Bewerbermanagement, bei der Terminorganisation und in unseren TeammeetingsRecherche & Analyse: Du recherchierst zu offenen Stellen und potenziellen KundenRekrutierungsprozess hautnah: Du begleitest die Auswahl neuer Bewerber/innen (m/w/d)Vorbereitung von Vorstellungsgesprächen: Du hilfst bei der Organisation und NachbereitungSocial Media & Online-Kommunikation: Du unterstützt bei Beiträgen auf XING, Indeed, LinkedIn und unserer Homepage ------ Das bringst du mit Du möchtest im Rahmen Deiner schulischen Ausbildung die Fachhochschulreife erwerben (gelenktes Praktikum / schulisches Pflichtpraktikum)Du hast Interesse an Personalmanagement, Recruiting und moderner PersonaldienstleistungDu bist sicher im Umgang mit MS Office, nutzt das Internet souverän und bist in sozialen Netzwerken unterwegsDu arbeitest gerne selbstständig, zuverlässig und bist kommunikativDu bist motiviert, Neues zu lernen und willst erste Berufserfahrung im Büroalltag sammeln ------ Deine Vorteile bei uns Familiäre Büroatmosphäre mit echtem Teamgeist, guter LauneIntensive Einarbeitung – bei uns wirst Du nicht ins kalte Wasser geworfenPraxisnahes Arbeiten auf Augenhöhe – Du bist Teil des TeamsVerkehrsgünstige Lage in Hennef (Sieg): gute Anbindung an A3, A59, A560 sowie den ÖPNVKostenlose Parkplätze direkt am Standort ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell!
SECURITAS Personalmanagement GmbH sucht in eine/n Administration Officer- Datacenter, 72k - 77k p.a. (m/w/d) (ID-Nummer: 13667000)
Wir bieten: Die Möglichkeit, dein Praktikum mit dem Erwerb der Fachhochschulreife zu verbinden Einblicke in alle Bereiche des Personalmanagements Eine strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Betreuung durch erfahrene Kollegen Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen Ein freundliches und unterstützendes ArbeitsumfeldRegelmäßige Teamevents Übernahme der Fahrtkosten (Deutschland-Ticket) Das erwartet dich im Praktikum: Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeitern (d/w/m) Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von Personalakten Unterstützung im Telefon, Post und E-Mail ServiceMitwirkung bei der Organisation von MitarbeiterveranstaltungenAllgemeine administrative Aufgaben im Personalbereich Das bringst du mit: Du suchst ein spannendes Praktikum im Rahmen deiner Fachhochschulreife mit Fokus auf Personalmanagement und bringst idealerweise erste Erfahrungen in diesem Bereich mitInteresse an Personalmanagement und HR-Prozessen Gute Kommunikations - und Organisationsfähigkeiten Teamfähigkeit und eine proaktive ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Office Sie sind sich unsicher? Bewerben Sie sich trotzdem, wir schauen, ob Ihr Lebenslauf auch auf andere Stellen passt. Schicken Sie Ihren Lebenslauf gerne an: bewerberservice@frielingsdorf-nord-group.de Bei Fragen gerne bei Herrn Heidenreich unter: 0171 1715 395 melden Gerne auch per WhatsApp Ihr FRIELINGSDORF NORD TEAM
Der Sozialverband in Hessen ist etablierter Träger von Kindertagesstätten, Pflege- und Senioreneinrichtungen sowie weiteren Einrichtungen und Angeboten für Familien, Frauen und Migrant:innen..Abteilung Personalmanagement und Personalverwaltung Kurze Abstimmungswege zur Geschäftsführung und allen Entscheidungsträger:innen Büro in ruhiger und grüner LageAbgeschlossenes Masterstudium Personalmanagement oder vergleichbares Studium Pflegewirtschaft, sozialen Arbeit oder Sozialwesen Mehrjährige Berufserfahrung im Sozialwesen Kenntnisse in der Personalverwaltung und AbrechnungEine stellvertretende Leitungsposition im Personalwesen Unbefristete Festanstellung mit außertariflicher Vergütung Mobile Endgeräte sowie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage UrlaubAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Sozialwesen Mehrjährige Berufserfahrung in Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens Kenntnisse des Arbeits- und SteuerrechtsUnbefristete Festanstellung mit außertariflicher Vergütung Mobile Endgeräte sowie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage UrlaubAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Master mit Schwerpunkt im Personalmanagement oder einer betriebswirtschaftlichen AusrichtungMehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im HR Umfeld Versierter Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel) und SAP HCM sowie ausgeprägte IT- und Zahlenaffinität Hohes Maß an Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauenswürdigkeit Zielorientierte, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Damit Sie ganz entspannt zur Arbeit kommen können Übernahme der Fahrtkosten (Deutschland-Ticket) Das erwartet dich im Praktikum: Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeitern (d/w/m)Mitarbeit bei der Erstellung und Pflege von PersonalaktenUnterstützung im Telefon, Post und E-Mail Service Mitwirkung bei der Organisation von MitarbeiterveranstaltungenAllgemeine administrative Aufgaben im Personalbereich Das bringst du mit: Du suchst ein spannendes Praktikum im Rahmen deiner Fachhochschulreife mit Fokus auf Personalmanagement und bringst idealerweise erste Erfahrungen in diesem Bereich mitInteresse an Personalmanagement und HR-ProzessenGute Kommunikations- und OrganisationsfähigkeitenTeamfähigkeit und eine proaktive ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Office Bewirb dich heute noch! Schicke deinen Lebenslauf an: bewerberservice@frielingsdorf-group.de Hast du Fragen? Frau Frielingsdorf steht dir gerne zur Verfügung: Telefon: 040/37503120 WhatsApp Business: 0170 330 310 7 Werde Teil unseres Teams und gestalte deine Zukunft mit uns!
Gute Kenntnisse in der Interpretation von technischen Zeichnungen Gute Kenntnisse in MS-Office. Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, analytische Fähigkeiten, Teamfähigkeit. Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schichtsystem Aufgaben: Prüfaufgaben an Messgeräten (u.a. 3D-, Verzahnungs-, Form- und Konturprüfgeräten) vorbereiten und durchführen.
Ausbildung Erste Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in MS-Office Erfahrung in der Anwendung eines ERP- und CRM-Systems Wir bieten Vielfältiges Aufgabenspektrum in einem familiengeführten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung und regelmäßige Sonderzahlungen Möglichkeit zur Teilnahme am Job Bike-Leasing Interne und externe Weiterbildungen sowie gezielte Schulungsmaßnahmen Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort einen Kalkulator (m/w/d) für ein Arbeitsverhältnis in Teilzeit für einen unserer Kunden in Wermelskirchen.
SAP Business One sicherer Umgang mit dem PC und allen gängigen MS-Office-Programmen spezifische Berufserfahrung von mind. 3 Jahren in vergleichbarer Position Bilanzbuchhalter ist wünschenswert Wir bieten langfristig ausgerichtete Anstellung leistungsgerechte Bezahlung kollegiales Miteinander kurze Entscheidungswege in familiär geführtem Unternehmen Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort einen Finanzbuchhalter (m/w/d) für ein Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Radevormwald.
Stellenbeschreibung Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung von Galvanikanlagen und bei der Durchführung von Projekten Prüfung der Bereichsdokumentation sowie die Pflege der chemischen Bestände Aktives Mitwirken beim Aufbau und der Pflege von Schulungskonzepten und technischen Dokumentationen Erstellung und Aktualisierung von Schicht- und Urlaubsplänen Vorbereitung abrechnungsrelevanter Daten Anforderungen abgeschlossene Ausbildung als Galvaniseur oder Oberflächenbeschichter (m/w/d) mehrere Jahre Berufserfahrung, im besten Fall in einem Produktions- oder Chemieunternehmen neben technischem Know-how ist idealerweise auch bereits Erfahrung in kaufmännischen Aufgaben vorhanden sicherer Umgang mit MS Office präzises Arbeiten an galvanischen Anlagen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten familiäre Arbeitskultur Urlaub- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Gesundheitsangebote, z.B.
Ausbildung Erste Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in MS-Office Erfahrung in der Anwendung eines ERP- und CRM-Systems Wir bieten Vielfältiges Aufgabenspektrum in einem familiengeführten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung und regelmäßige Sonderzahlungen Möglichkeit zur Teilnahme am Job Bike-Leasing Interne und externe Weiterbildungen sowie gezielte Schulungsmaßnahmen Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort einen Kalkulator (m/w/d) für ein Arbeitsverhältnis in Teilzeit für einen unserer Kunden in Wermelskirchen.
SAP Business One sicherer Umgang mit dem PC und allen gängigen MS-Office-Programmen spezifische Berufserfahrung von mind. 3 Jahren in vergleichbarer Position Bilanzbuchhalter ist wünschenswert Wir bieten langfristig ausgerichtete Anstellung leistungsgerechte Bezahlung kollegiales Miteinander kurze Entscheidungswege in familiär geführtem Unternehmen Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort einen Finanzbuchhalter (m/w/d) für ein Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Radevormwald.
Stellenbeschreibung Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung von Galvanikanlagen und bei der Durchführung von Projekten Prüfung der Bereichsdokumentation sowie die Pflege der chemischen Bestände Aktives Mitwirken beim Aufbau und der Pflege von Schulungskonzepten und technischen Dokumentationen Erstellung und Aktualisierung von Schicht- und Urlaubsplänen Vorbereitung abrechnungsrelevanter Daten Anforderungen abgeschlossene Ausbildung als Galvaniseur oder Oberflächenbeschichter (m/w/d) mehrere Jahre Berufserfahrung, im besten Fall in einem Produktions- oder Chemieunternehmen neben technischem Know-how ist idealerweise auch bereits Erfahrung in kaufmännischen Aufgaben vorhanden sicherer Umgang mit MS Office präzises Arbeiten an galvanischen Anlagen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten familiäre Arbeitskultur Urlaub- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Gesundheitsangebote, z.B.
Körperliche Belastbarkeit. Grundkenntnisse im Umgang mit IT-Technik (MS Office, MS Outlook etc.). Ein hohes Maß an persönlichem Engagement, Flexibilität, Qualitätsbewusstsein. Lösungsorientierte, effiziente und sorgfältige Arbeitsweise.
Stellenbeschreibung Eigenverantwortliche Bearbeitung aller Vorgänge in der Debitorenbuchhaltung Überwachung der Kreditwürdigkeit unserer Kunden sowie Bearbeitung von Insolvenzfällen Erstellung von aussagekräftigen Auswertungen und Statistiken zur finanziellen Steuerung Eigenständige Betreuung des Bereichs Firmenversicherungen Verantwortliche Bearbeitung der Anlagenbuchhaltung Vorbereitung von Jahresabschlüssen in enger Zusammenarbeit mit Steuerberatern und der Unternehmensleitung Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Bereich Buchhaltung Anforderungen Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) IHK Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware und MS Office, insbesondere Excel Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit Analytisches Denkvermögen sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Vielfältiges Aufgabenspektrum in einem familiengeführten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung und regelmäßige Sonderzahlungen Möglichkeit zur Teilnahme am Job Bike-Leasing Interne und externe Weiterbildungen sowie gezielte Schulungsmaßnahmen Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) für ein Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Wermelskirchen.
Stellenbeschreibung Eigenverantwortliche Bearbeitung aller Vorgänge in der Debitorenbuchhaltung Überwachung der Kreditwürdigkeit unserer Kunden sowie Bearbeitung von Insolvenzfällen Erstellung von aussagekräftigen Auswertungen und Statistiken zur finanziellen Steuerung Eigenständige Betreuung des Bereichs Firmenversicherungen Verantwortliche Bearbeitung der Anlagenbuchhaltung Vorbereitung von Jahresabschlüssen in enger Zusammenarbeit mit Steuerberatern und der Unternehmensleitung Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Bereich Buchhaltung Anforderungen Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) IHK Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware und MS Office, insbesondere Excel Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit Analytisches Denkvermögen sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Vielfältiges Aufgabenspektrum in einem familiengeführten Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung und regelmäßige Sonderzahlungen Möglichkeit zur Teilnahme am Job Bike-Leasing Interne und externe Weiterbildungen sowie gezielte Schulungsmaßnahmen Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) für ein Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Wermelskirchen.
Wir suchen dich als Einkäufer IT (m/w/d) in Vollzeit in einem langfristigen Einsatz über Klug Personalmanagement Wir bieten dir Ein Jahresgehalt von 43.000 – 46.000 € p.a. Unbefristeter Arbeitsvertrag Option auf Home Office (nach Einarbeitung) Krisensicheres Unternehmen mit Zukunft Angenehmes Arbeitsumfeld und kollegiales Team Deine Aufgaben Operativer Einkauf von IT-Dienstleistungen sowie Soft- und Hardware Strategischer Einkauf von IT-Dienstleistungen sowie Soft- und Hardware einschließlich eigenständiger Durchführung von Preisverhandlungen, Lieferantenanfragen sowie Abschluss von Rahmenverträgen in Abstimmung mit der Bereichsleitung Verwaltung und Optimierung von IT-Verträgen in Abstimmung mit internen Stakeholdern Operative Steuerung von IT-Dienstleistern und Lieferanten Aufbau, Pflege und Management der IT-Lieferanten Mitwirkung bei IT-Infrastruktur-Themen im Zuge der Erschließung neuer Standorte (u.a.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Langenfeld.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Solingen.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Hilden.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Haan.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Langenfeld.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Düsseldorf.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Langenfeld.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Langenfeld.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Düsseldorf.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Solingen.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Hilden.
Stellenbeschreibung Operative Durchführung von Einlagerung, Kommissionierung, Auslagerung sowie Be- und Entladung Warenkontrolle Organisation der verschiedenen Läger Umgang mit Flurförderzeugen (Hubwagen und Gabelstapler) Buchungen mittels ERP-System und führen diverser Excel-Listen Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse mit MS-Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Eigenständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Team- und Organisationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Individuelle Arbeitszeitkonten – für mehr Flexibilität die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 400,00€ „300 EUR Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämienmodell – pro geworbenen Mitarbeiter Beteiligung an den Fahrtkosten pro Kilometer mit dem PKW oder anteilmäßig an deinem Monatsticket flexible Abschlagszahlungen für unvorhergesehene Notfälle kostenfreie und hochwertige Marken- Arbeitskleidung Persönliche Betreuung, auch wenn es mal nicht die Arbeit betrifft, denn R.H. steht für „respect human“ Über den Arbeitgeber Wir suchen ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für einen unserer Kunden in Haan.
Beratung von Führungskräften zu verschiedenen Themen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen der zugeordneten Bereiche am Standort Personalbetreuung für einen definierten Mitarbeiterkreis Durchführung des Recruiting im Betreuungsbereich Koordinierung von Personalentwicklungsmaßnahmen Mitarbeit und Unterstützung bei zentralen HR-Prozessen wie Talent Management, Performance Management und Mitarbeiterumfragen Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse und Systeme Einbindung in HR spezifische, z.T. unternehmensweite Projekte Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Personalmanagement Sicherer Umgang mit MS - Office, SAP - HR - Kenntnisse und Workday sind von Vorteil Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und eine ausgeprägte Serviceorientierung Selbständige, zuverlässige sowie systematische Arbeitsweise Organisationsgeschick und Flexibilität Interkulturelle und soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Aleksandar Zlatkovic Referenznummer 858398/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: aleksandar.zlatkovic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Prozessoptimierungen oder interner HR-Initiativen Das bringst du mit Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement o. ä.Interesse an operativer Personalarbeit und Spaß an administrativen AufgabenSehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPointStrukturierte, sorgfältige und proaktive Arbeitsweise sowie Lust, im Team etwas zu bewegenDu unterstützt uns in der Woche für 18-20 Stunden.
WEITERE MEDICAL-VAKANZEN IN BRANDENBURG AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: • Sie verantworten den erfolgreichen Aufbau und die strategische Entwicklung unserer neuen Niederlassung in Bremen • Sie akquirieren neue Kunden im medizinischen Bereich und bauen nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf • Sie steuern die Personalgewinnung und -betreuung von Ärzten und medizinischen Fachkräften • Sie entwickeln innovative Recruiting-Strategien und setzen diese eigenverantwortlich um • Sie repräsentieren unser Unternehmen professionell in der RegionIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre nachweisliche Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im medizinischen Bereich • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, besonders im Kontext des Gesundheitswesens • Nachgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamleitung • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalmanagement-Software Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein professionelles, sicheres Auftreten • Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes unternehmerisches Denken • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden und Partnern Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in der Region Hamburg/Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Anwendung digitaler Recruiting-ToolsMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
WIR SUCHEN EINE TEAMLEITUNG HOTELLERIE (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit für Salzburg-Stadt IHRE AUFGABEN Kunden- und Auftragsbetreuung Mitarbeiterführung und -betreuung Personalmanagement IHR PROFIL Kenntnisse in der Hotelreinigung von Vorteil MS-Office-Kenntnisse Organisationstalent Gepflegtes Auftreten Führerschein B Gute Deutschkenntnisse WAS WIR IHNEN BIETEN Einen sicheren Arbeitsplatz Abwechslungsreiche Tätigkeiten Eine gründliche Einarbeitung Vollzeit 40 Std / Woche Entlohnung: Jahresgehalt ab brutto € 39.200,00 (Überzahlung je nach Qualifikation möglich) Ein kollegiales Miteinander und ein sehr gutes Betriebsklima Firmen KFZ, Handy, Laptop
WIR SUCHE N EINE TEAMLEITUNG HOTELLERIE (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit für Salzburg-Stadt IHRE AUFGABEN Kunden- und Auftragsbetreuung Mitarbeiterführung und -betreuung Personalmanagement IHR PROFIL Kenntnisse in der Hotelreinigung von Vorteil MS-Office-Kenntnisse Organisationstalent Gepflegtes Auftreten Führerschein B Gute Deutschkenntnisse WAS WIR IHNEN BIETEN Einen sicheren Arbeitsplatz Abwechslungsreiche Tätigkeiten Eine gründliche Einarbeitung Vollzeit 40 Std / Woche Entlohnung: Jahresgehalt ab brutto € 39.200,00 (Überzahlung je nach Qualifikation möglich) Ein kollegiales Miteinander und ein sehr gutes Betriebsklima Firmen KFZ, Handy, Laptop
B. durch Telefoninterviews, und Impulssetzung für die Auswahl mit dem FachbereichSteuerung des Recruitingprozesses zur Sicherstellung einer exzellenten Customer und Candidate ExperienceAnsprechpartnerfunktion für alle Themen rund um den Recruitingprozess, intern und extern Ihre Qualifikation: Studium in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder verwandten BereichenBerufserfahrung im Recruiting oder Personalwesen, idealerweise mit Erfahrung in der Nutzung von Bewerbermanagementsystemen Starke Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit internen Führungskräften und die Kommunikation mit KandidatenHohe Serviceorientierung sowie BeratermentalitätGute Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Ihnen: Unbefristetes Anstellungsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Stetige Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
.#4488 Deine Aufgaben Betreuung unserer Kunden und Pflege der bestehenden Kundenbeziehungen Kaltakquise zur Gewinnung neuer Kunden und Projekte Adressrecherche zur Erweiterung unserer Kundendatenbank Planung und Durchführung von Mailingaktionen Dokumentation und Pflege von Kundeninformationen im CRM Unterstützung des Teams bei organisatorischen und administrativen Aufgaben Dein Profil Erfahrung im Vertrieb, Kundenservice oder ähnlichen Bereichen wünschenswert Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Kunden Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise CRM-Systemen Teamgeist und Motivation, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen Flexibilität für Teilzeit (ca. 20–25 Stunden/Woche) Wir bieten Flexibles Arbeitszeitmodell in Teilzeit Ein freundliches, erfahrenes Team und flache Hierarchien Abwechslungsreiche Aufgaben mit direktem Kundenkontakt Ein modernes Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation Raum für Eigeninitiative und Entwicklung innerhalb des Teams Interessiert?
. ------ Was dich bei uns erwartet Aktive Mitarbeit im Bewerbermanagement: Terminorganisation, Kommunikation und Vorbereitung von InterviewsUnterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von Bewerbern (m/w/d)Teilnahme an Teammeetings und Einblick in EntscheidungsprozesseUnterstützung bei der Pflege und Erstellung von Social-Media-Inhalten (LinkedIn, XING, Indeed, Firmenhomepage) ------ Was du mitbringen solltest Du bist eingeschriebene/r Student/in (m/w/d) Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder einem vergleichbaren StudiengangPraktikumsdauer 3, 9 oder bis zu 12 Monaten in VollzeitDein Studienplan sieht ein Pflichtpraktikum im Bereich Wirtschaft, HR oder Kommunikation vorDu hast Interesse an Personalmanagement, Recruiting und zwischenmenschlicher KommunikationDu gehst sicher mit demMS-Office-Paket um, bist internetaffin und in sozialen Netzwerken aktiv ------ Was wir dir bieten Ein anerkanntes Pflichtpraktikum mit fundierter EinarbeitungEin wertschätzendes, familiäres Team mit echter FeedbackkulturEinblick in den echten Alltag einer Personalberatung – mit VerantwortungFlexible Praktikumsdauernach Vorgabe deiner HochschuleGute Anbindung an den Verkehr (A3, A59, A560) sowie an den ÖPNVKostenlose Parkplätze direkt am Standort ------ Jetzt bewerben – ganz einfach & schnell!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Buchhalter (m/w/d) am Standort Lübbecke Ihre Tätigkeiten als Buchhalter (m/w/d) in Lübbecke: Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Sachkonten- und Anlagenbuchhaltung Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Kassenführung Erstellung Umsatzsteuervoranmeldungen Ihr Profil als Buchhalter (m/w/d) in Lübbecke: Abgeschlossenes kaufmännische Ausbildung, als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Weiterbildung als geprüfter Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifizierung Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht Sicherer Umgang mit MS-Office Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Stellendetails Einsatzort 32312 Lübbecke Nordrhein-Westfalen Deutschland Branche Kunststoff/Gummi/Glas Beruf Buchhalter / Buchhalterin Tätigkeitsbereich Controlling/Finanz- und Rechnungswesen Vergütung nach Vereinbarung Vertragsart Festanstellung Befristung unbefristet Referenznummer Kaufmännisch KONTAKT PINK Personalmanagement GmbH Frau Vanessa Lenzen Osnabrücker Str. 4 32312 Lübbecke +49 5741 236514 job.lk@pink-personal.de http://www.pink-personal.de
Sie übernehmen Arbeitgeber-Funktionen, darunter die Vertretung intern gegenüber den Gremien der betrieblichen Mitbestimmung und extern in arbeitsgerichtlichen Verfahren.Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang Sie verfügen über profundes Fachwissen sowie ein fundiertes Rechts-verständnis auf den Gebieten Arbeits-, Dienst-, Sozial- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes Umfassende Führungserfahrung in einer großen Organisation Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise einer Wissenschaftseinrichtung oder Einrichtung des öffentlichen Sektors Sie beherrschen SAP HR oder vergleichbare Personalmanagement Software Lösungen Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseEine unbefristete Festanstellung nach TV EntgO Bund mit sehr guter Eingruppierung Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes 30 Tage Jahresurlaub, sowie Home Office Tage und Mobile Working Eine herausfordernde Managementposition in einer renommierten Großforschungseinrichtung Die Möglichkeit, an innovativen Projekten und Lösungen zu arbeiten Ein dynamisches und internationales ArbeitsumfeldAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Objektleitung für Hotelservice (m/w/d) Österreich | Salzburg | Vollzeit Ihre Aufgaben Kunden- und Auftragsbetreuung Eigenverantwortliches Personalmanagement, Einteilung der Reinigungskräfte, Qualitätsüberprüfungen / Mitarbeiterschulung Einhaltung und Optimierung von Qualitäts-, Sicherheits- und Wirtschaftlichkeitsvorgaben Ihr Profil Kenntnisse in der Gebäudereinigung von Vorteil MS-Office-Kenntnisse Organisationstalent, Führungsqualität Gepflegtes und selbstsicheres Auftreten Führerschein der Klasse B Gute Deutschkenntnisse Das bieten wir Ihnen Einen sicheren Arbeitsplatz Abwechslungsreiche Tätigkeiten Eine ordentliche Einarbeitung Vollzeit 40 Std / Woche Entlohnung: Jahresgehalt brutto € 39.000,00 (Überzahlung je nach Qualifikation möglich) Ein kollegiales Miteinander und ein sehr gutes Betriebsklima Firmen KFZ verschiedene andere Benefits