Ihre Aufgaben Technische Prüfung vorliegender Ausschreibungen Ermittlung marktgerechter und kostendeckender Angebotspreise Baustellenbegehung und Umsetzung in der Angebotsbearbeitung Kalkulieren von Nachträgen Marktbeobachtung Sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene Ingenieur- oder Technikerausbildung in einer bautechnischen Fachrichtung oder eine gleichwertige Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche Kenntnis und sichere Anwendung der VOB Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstes wirtschaftliches Denken und Handeln Kooperative Durchsetzungsstärke und viel Motivation Führerscheinklasse B Gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse, souveräner Umgang mit MS- Office® sowie mit Baukalkulationssoftware Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und hochwertige IT 30 Tage Urlaub im Jahr Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge Strukturierte Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Bike-Leasing Ihr Einsatzort: Niederlassung Halle Dieselstraße 19 06112 Halle/Saale 0345 566-760 0345 566-762-0 Personal1@uw.de
Auch die Kollegen im Innendienst können sich auf Sie verlassen.Wir haben Power - Sie zeichnen sich durch hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität ausWir bieten Lösungen - Sie bestechen durch eine ausgeprägte Kundenorientierung und Serviceorientierung.Sicherer Umgang mit Laptop und MS Office runden Ihr Profil ab. DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld Werteorientierte Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt Attraktives Vergütungsmodell Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich Kinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder i.H.v. monatlich 50 € netto Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Angebote rund um Gesundheit, Beruf und Familie Modernes Arbeitsequipment Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Frauennetzwerk zum Erfahrungsaustausch und zur beruflichen Förderung Fahrrad Leasing Als Stiftungsunternehmen handeln wir - gemäß unserer unternehmerischen Wurzeln, die auf Ferdinand Graf von Zeppelin zurückgehen - zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.
Bausparten Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstes, wirtschaftliches Denken und Handeln Kooperative Durchsetzungsstärke und viel Motivation Führerscheinklasse B Gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse, souveräner Umgang mit MS- Office Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Dienstwagen zur Privatnutzung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und hochwertige IT (Laptop, Diensthandy) 30 Tage Urlaub im Jahr Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge Strukturierte Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Ihr Einsatzort: Niederlassung Halle Dieselstraße 19 06112 Halle/Saale 0345 566-760 0345 566-762-0 Personal1@uw.de
Bausparten Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstes, wirtschaftliches Denken und Handeln Kooperative Durchsetzungsstärke und viel Motivation Führerscheinklasse B Gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse, souveräner Umgang mit MS- Office Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Dienstwagen zur Privatnutzung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und hochwertige IT (Laptop, Diensthandy) 30 Tage Urlaub im Jahr Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge Strukturierte Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Ihr Einsatzort: Niederlassung Halle Dieselstraße 19 06112 Halle/Saale 0345 566-760 0345 566-762-0 Personal1@uw.de
Empfang und Betreuung von Besuchern und GästenAnsprechpartner für Fremdfirmen und externe DienstleisterOrganisation der Essensversorgung sowie Betreuung der ArbeitskleidungVerwaltung der Firmenfahrzeuge Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungFundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionSehr gute MS-Office-Kenntnisse, erste Erfahrung mit SAP von Vorteil Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und SchriftAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Offenheit für neue AufgabenSelbstständige, strukturierte und serviceorientierte ArbeitsweiseHohe Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und OrganisationsgeschickTeamfähigkeit Individuelle Betreuung und transparente KommunikationPassgenaue Vorstellung beim KundenDirekter Zugang zu attraktiven Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Anne-Marie Kokott Referenznummer 864321/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anne-marie.kokott@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Der Arbeitsort liegt zwischen Leipzig und Halle Unterstützung und Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten und KalkulationenBearbeitung und Nachverfolgung von AngebotsanfragenErstellung und Nachverfolgung von BestellanforderungenPrüfung und Dokumentation von Bestellungen in internen SystemenKommunikation mit internen und externen SchnittstellenSicherstellung diverser administrativer InnendienstaufgabenUnterstützung des Key-Account Managements Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - idealerweise im AutomobilbereichErfahrung im Vertriebsinnendienst, vorzugsweise im KonzernumfeldSehr gute Anwenderkenntnisse MS-Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP)Selbständige strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe EigeninitiativeAusgeprägte Kommunikationsstärke sowie starke Teamfähigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAussicht auf ProjektverlängerungBetreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser TeamBetriebliche Altersvorsorge Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna Eisenschmidt Referenznummer 860212/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna.eisenschmidt@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Weil es bei uns nur gemeinsam geht – Arbeitsleben und Privatleben können Sie bei der Treuhand Hannover durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (Kernzeit 9 bis 15 Uhr) und Home-Office-Optionen wunderbar vereinen. Das können Sie bei uns erwarten: Urlaubs- und Weihnachtsgeld – Zusätzlich zum Gehalt werden Urlaubsgeld und ein 13.
Weil es bei uns nur gemeinsam geht – Arbeitsleben und Privatleben können Sie bei der Treuhand Hannover durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Home-Office-Optionen wunderbar vereinen. Mehr als nur ein Job – Vorteile bei der Treuhand: Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zusätzlich zum Gehalt wird Urlaubs- und ein 13.
B. 5S, SMED, TPM, Wertstromanalyse) Erfahrung mit Industrie 4.0, IoT und digitalen Tools (Teams, Miro, SharePoint) Gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Mitarbeiter für Lean und Digitalisierung zu begeistern Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Das bieten wir Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten im Bereich Smart Factory Weiterbildungsmöglichkeiten in Lean Production und Digitalisierung Attraktive Vergütung und Sozialleistungen weitere Informationen hält Anja Hennig unter 0345/48264718 bereit es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit Wir bei KSB wissen, dass es die Mitarbeiter und die Kunden sind, die uns als Unternehmen ausmachen.
Mindestens 3 absolvierte Semester Idealerweise erste Erfahrungen in EHS, Digitalisierung oder E‑Learning Sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise Weitere Informationen hält Anja Hennig unter 0345/48264718 bereit!
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Gute Excel- und Microsoft Office-Kenntnisse Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Kreativität und Teamfähigkeit Lösungsorientiertes Denken Das bieten wir Ihnen bei KSB Eine kompetente Beratung und Betreuung während Ihres gesamten Einsatzes Die Möglichkeit ein global agierendes Unternehmen und damit viele verschiedene Arbeitsfelder kennenzulernen Eine attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten, die Sie, nach Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich, auf Ihr Studium abstimmen können Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Empfang und Betreuung von Besuchern und Gästen Ansprechpartner für Fremdfirmen und externe Dienstleister Organisation der Essensversorgung sowie Betreuung der Arbeitskleidung Verwaltung der Firmenfahrzeuge Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, erste Erfahrung mit SAP von Vorteil Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Offenheit für neue Aufgaben Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Organisationsgeschick Teamfähigkeit Individuelle Betreuung und transparente Kommunikation Passgenaue Vorstellung beim Kunden Direkter Zugang zu attraktiven Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Anne-Marie Kokott Referenznummer 864321/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anne-marie.kokott@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Weil es bei uns nur gemeinsam geht – Arbeitsleben und Privatleben können Sie bei der Treuhand Hannover durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Home-Office-Optionen wunderbar vereinen. Mehr als nur ein Job – Vorteile bei der Treuhand: Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zusätzlich zum Gehalt wird Urlaubs- und ein 13.
Weil es bei uns nur gemeinsam geht – Arbeitsleben und Privatleben können Sie bei der Treuhand Hannover durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (Kernzeit 9 bis 15 Uhr) und Home-Office-Optionen wunderbar vereinen. Das können Sie bei uns erwarten: Urlaubs- und Weihnachtsgeld – Zusätzlich zum Gehalt werden Urlaubsgeld und ein 13.
Mein Arbeitgeber Der Arbeitsort liegt zwischen Leipzig und Halle Unterstützung und Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten und Kalkulationen Bearbeitung und Nachverfolgung von Angebotsanfragen Erstellung und Nachverfolgung von Bestellanforderungen Prüfung und Dokumentation von Bestellungen in internen Systemen Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen Sicherstellung diverser administrativer Innendienstaufgaben Unterstützung des Key-Account Managements Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation - idealerweise im Automobilbereich Erfahrung im Vertriebsinnendienst, vorzugsweise im Konzernumfeld Sehr gute Anwenderkenntnisse MS-Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP) Selbständige strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie starke Teamfähigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Aussicht auf Projektverlängerung Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Betriebliche Altersvorsorge Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna Eisenschmidt Referenznummer 860212/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna.eisenschmidt@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Disponent sind Sie im Bereich der Beschaffungs- und Ausgangsdisposition tätig Sie überwachen Frachtkosten und Fahrzeiten, erstellen Fahraufträge und die Tagesdispo der LKW-Fahrer Sie erfassen und pflegen die Daten in unserer betriebsinternen Dispositionssoftware Die Kontrolle der mitführungspflichtigen Papiere für den innerdeutschen und grenzüberschreitenden Güterkraftverkehr gemäß Abfallrecht wissen wir bei Ihnen in guten Händen Weiterhin kümmern Sie sich um die Terminüberwachung und korrekte Auftragsausführung sowie der Einhaltung der Pflichtschulungen des Fahrpersonals und Kontrolltermine der Fahrzeuge Nicht zuletzt unterstützen Sie aktiv bei der Einhaltung unserer Qualitätsstandards in dem Bereich Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt im Bereich Logistik/Spedition, haben Sie erfolgreich abgeschlossen und verfügen bereits über erste Berufserfahrung Sie haben ein gutes technisches Verständnis Ein sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen zeichnet Sie ebenso aus wie eine strukturierte Arbeitsweise und wirtschaftliches Denken Persönlich punkten Sie mit Ihrer hohen Team- und Serviceorientierung, Ihrer Flexibilität sowie Ihrer Zuverlässigkeit Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Bausparten Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstes, wirtschaftliches Denken und Handeln Kooperative Durchsetzungsstärke und viel Motivation Führerscheinklasse B Gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse, souveräner Umgang mit MS- Office Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Dienstwagen zur Privatnutzung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und hochwertige IT (Laptop, Diensthandy) 30 Tage Urlaub im Jahr Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge Strukturierte Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Ihr Einsatzort: Niederlassung Halle Dieselstraße 19 06112 Halle/Saale 0345 566-760 0345 566-762-0 Personal1@uw.de
Bausparten Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstes, wirtschaftliches Denken und Handeln Kooperative Durchsetzungsstärke und viel Motivation Führerscheinklasse B Gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse, souveräner Umgang mit MS- Office Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Dienstwagen zur Privatnutzung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und hochwertige IT (Laptop, Diensthandy) 30 Tage Urlaub im Jahr Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge Strukturierte Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Ihr Einsatzort: Niederlassung Halle Dieselstraße 19 06112 Halle/Saale 0345 566-760 0345 566-762-0 Personal1@uw.de
Ihre Aufgaben Technische Prüfung vorliegender Ausschreibungen Ermittlung marktgerechter und kostendeckender Angebotspreise Baustellenbegehung und Umsetzung in der Angebotsbearbeitung Kalkulieren von Nachträgen Marktbeobachtung Sonstige branchen- und berufstypische Tätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene Ingenieur- oder Technikerausbildung in einer bautechnischen Fachrichtung oder eine gleichwertige Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche Kenntnis und sichere Anwendung der VOB Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstes wirtschaftliches Denken und Handeln Kooperative Durchsetzungsstärke und viel Motivation Führerscheinklasse B Gute Deutschkenntnisse, PC-Kenntnisse, souveräner Umgang mit MS- Office® sowie mit Baukalkulationssoftware Wir bieten Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und hochwertige IT 30 Tage Urlaub im Jahr Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Betriebliche Altersvorsorge Strukturierte Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Bike-Leasing Ihr Einsatzort: Niederlassung Halle Dieselstraße 19 06112 Halle/Saale 0345 566-760 0345 566-762-0 Personal1@uw.de
Außerdem erwarten wir von allen Auszubildenden die Bereitschaft zu lernen und im Team zu arbeitenBetriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und MS Office-Kenntnisse wünschenswertJugendliche unter 18 Jahren müssen eine ärztliche Bescheinigung über eine Erstuntersuchung vorlegen(Fach)Hochschulreife oder guter RealschulabschlussGute Kenntnisse in Deutsch, Englisch und Mathematik Bildungseinrichtung Ausbildungsorte Braunschweig und Hannover: tageweise Berufsschule am AusbildungsortAusbildungsort Dahlenwarsleben: tageweise Berufsschule in BurgAusbildungsort Halle (Saale): Berufsschule in Halle (Saale)Ausbildungsort Löhne: Berufsschule Minden oder HerfordAusbildungsort Niemegk: Berufsschule PotsdamAusbildungsort Oschatz: Berufsschule tageweise in LeipzigAusbildungsort Velten: Berufsschule in ZehdenickAusbildungsort Wunstorf: Berufsschule tageweise in Hannover Perspektiven Weiterbildungsmöglichkeiten für Industriekaufleute sind: • Staatlich geprüfter Betriebswirt • Bilanzbuchhalter IHK • Geprüfter Betriebswirt IHK • Industriefachwirt IHK • IHK-Ausbilder • Personalfachwirt IHK • Fachkaufmann IHK Die Ausbildung ist bei vorhandener Hochschulzugangsberechtigung bzw. mehrjähriger Berufserfahrung ein guter Grundstein für ein Studium mit wirtschafts- oder ingenieurwissenschaftlichem Schwerpunkt.
R. an unterschiedlichen Orten befinden und zwischen verschiedenen Tätigkeiten gewechselt wird.Grundkenntnisse in MS Office wünschenswertVorangegangenes Praktikum im Praxisbetrieb ist von VorteilSehr gutes bis gutes AbiturInteresse für das gewünschte Studienfach und gute betriebs- und volkswirtschaftliche Kenntnisse Bildungseinrichtung Bauwirtschaft (BA Glauchau)Mittelständische Wirtschaft (BA Glauchau)Spedition, Transport und Logistik (BA Glauchau)Controlling (BA Leipzig)Management, Schwerpunkt Marketing und Digitale Medien (iba Leipzig)Betriebswirtschaft (Hochschule Merseburg, Hochschule Anhalt in Bernburg)Immobilienwirtschaft (BA Leipzig) Perspektiven Absolvent:innen eines dualen bzw. kooperativen Studiums erlangen innerhalb von drei bzw. vier Jahren aufgrund der engen Verknüpfung zwischen Theorie und Praxis einen spezifischen Wettbewerbsvorteil gegenüber Hochschulabsolvent:innen und sind sofort als qualifizierte Fach- und Führungskraft einsatzfähig.
R. an unterschiedlichen Orten befinden und zwischen verschiedenen Tätigkeiten gewechselt wird.Grundkenntnisse in MS Office wünschenswertVorangegangenes Praktikum im Praxisbetrieb ist von VorteilSehr gutes bis gutes AbiturInteresse für das gewünschte Studienfach und gute technisch-mathematische Kenntnisse Bildungseinrichtung Bauingenieurwesen - dual (BA Glauchau, FH Stendal, HS Ostfalia, IU Hannover)Bauingenieurwesen - kooperativ (HTWK Leipzig)Mechatronik – Automatisierungssysteme (FH Harz)Elektrotechnik und Informationstechnik (HTWK Leipzig)
Aufgaben Betreuung von Baumaßnahmen im Bereich Rohbau und SF- BauKontrolle der Arbeiten im Hinblick auf Vollständigkeit, Qualität und Termineinhaltung Anforderungen Selbstständige und zielorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit den aktuellen MS Office AnwendungenKommunikationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und EngagementMehrjährige Berufserfahrung wünschenswertAbgeschlossene Berufsausbildung zum geprüften Polier (m/w/d) oder eine gleichwertige QualifikationFührerschein Klasse B Wir bieten Ihnen Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORADVerantwortungsvolle und spannende Tätigkeiten sowie berufliche und persönliche WeiterentwicklungsmöglichkeitenVielseitige Bauprojekte sowie Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der GP Günter Papenburg AGEinen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Aufgaben Analyse der internen Kundenanforderungen und Erarbeitung von standardnahen LösungsmöglichkeitenEigenständige Durchführung von Workshops und SchulungenImplementierung von SoftwarelösungenTätigkeiten im First Level Support im Rahmen von Projekten Anforderungen Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie gute Kenntnisse in den MS Office-AnwendungenHands-on-Mentalität und Verständnis von KonzernstrukturenAugenmerk auf neue Technologien, ständige Lernbereitschaft und TeamfähigkeitPraktische Anwenderkenntnisse oder Support-Erfahrung im AnwenderbereichKonzeptionierung von Standardsoftware auf Basis Microsoft Dynamics 365 Business CentralSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zur Arbeit vor Ort in Halle (Saale) Wir bieten Ihnen Eine gerechte Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-OfficeEinen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter VergütungPersönliche und fachliche WeiterentwicklungEin innovatives und spannendes Arbeitsumfeld mit einem modern ausgestatteten ArbeitsplatzEine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen TeamEin starkes Gemeinschaftsgefühl durch unsere regelmäßigen Teamevents Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Aufgaben Disposition unseres eignen Fuhrparks von 85 Kippfahrzeugen im NahverkehrTelefonischer Kontakt zwischen Kunden, Partnern und FahrernAuftragsannahme von KundenbestellungenErstellen und Überwachen der Einsatzpläne und der FahrzeugeinsätzeKoordination, Steuerung und Kontrolle der Transporte unter Einhaltung von Kundenanforderungen sowie Arbeitszeit und Sozialvorschriften Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für Speditions- und Logistikdienstleistungen (m/wd) oder eine gleichwertige QualifikationErste Erfahrungen in der Disposition wünschenswertGute PC-Kenntnisse (MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel)Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und lösungsorientiertes Denken Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten UnternehmenEine gründliche Einarbeitung durch ein motiviertes und sympathisches TeamPersönliche und fachliche WeiterentwicklungMöglichkeit der betrieblichen AltersvorsorgeIm Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORADGesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen, diverse Mitarbeiterrabatte Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Bauprojekten im Brücken- und IngenieurbauEinhaltung der gesetzlichen Bestimmungen des Umwelt-, Sicherheits- und Gesundheitsschutzes, der aktuellen DIN Normen, ZTV-Ing. und der anerkannten Regeln der TechnikMitwirkung bei der Arbeitsvorbereitung, Nachtragsmanagement und AbrechnungSicherstellung der Rechnungslegung und Vergütung aller BauleistungenQualitätskontrolle auf der BaustelleEigenverantwortliche Kapazitäts- und Einsatzplanung mit erfahrenem StammpersonalAbstimmung mit Auftraggebern, Planern, Behörden und Prüfingenieuren Anforderungen Abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder gleichwertige AusbildungBerufserfahrung im Bereich Brücken- und IngenieurbauSicherer Umgang mit den aktuellen MS Office Anwendungen sowie Kalkulationsprogramm (idealerweise iTWO)Kenntnisse im einschlägigen BauvertragsrechtTeamfähigkeit sowie ein sicheres und verbindliches AuftretenDurchsetzungsstärke, Organisationsgeschick und wirtschaftliches DenkenFührerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten UnternehmenEinen Dienstwagen zur privaten NutzungRegionale Baustellen mit kurzen WegenMöglichkeit der betrieblichen AltersvorsorgeEine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen TeamFlache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Ihre Aufgaben Überwachung Kabelzug Enge Abstimmung mit der Bauoberleitung und Koordination mit dem Tiefbau Sicherstellung der Ausführung gemäß genehmigter Planung Mitverantwortung für Arbeitssicherheit, Gesundheit und Umweltschutz Gewährleistung des Projektfortschritts und Schnittstellenkommunikation Baustellenpräsenz und Reisebereitschaft innerhalb der Bauabschnitte Ihre Qualifikationen Studium oder Ausbildung Elektrotechnik/Bautechnik Kenntnisse in Leitungsbauprojekten Erfahrung in Kabelzug und -installation Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Routinierter Umgang mit dem MS-Office-Paket Führerschein Klasse B Was wir bieten Spannende und vielseitige Aufgaben Ein Großprojekt mit langer Laufzeit im Rahmen der Energiewende Umfangreiche Schulungsmaßnahmen vor Projektbeginn Ein kollegiales, hilfsbereites Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Benefits Arbeitgeberunterstützte betriebliche Altersvorsorge Altersvorsorge Geleistete Stunden werden auf dem Gleitzeitkonto gesammelt und verfallen nicht Gleitzeitkonto 30 Tage Erholungsurlaub pro vollem Kalenderjahr Urlaub Zusätzliche Vergütung für Urlaub- und Weihnachtszeit Urlaubs Weihnachtsgeld ÜBER INP INP ist eine inhabergeführte Ingenieurgesellschaft mit über 35 Jahren Erfahrung und mehr als 700 Mitarbeitern weltweit.
- Dann bewerben Sie sich mit Ihren aktuellen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gern auch direkt online über unsere Homepage www.office-personal.com oder ganz unkompliziert über merseburg@office-personal.com, den Signal - Messenger oder WhatsApp 0151-58015677. Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62052 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62052 ------
- Dann bewerben Sie sich mit Ihren aktuellen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gern auch direkt online über unsere Homepage www.office-personal.com oder ganz unkompliziert über job.merseburg@office-personal.com, den Signal - Messenger oder WhatsApp 0151-58015677. Wir freuen uns auf Sie! Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62222 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62222 ------
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- Dann bewerben Sie sich mit Ihren aktuellen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gern auch direkt online über unsere Homepage www.office-personal.com oder ganz unkompliziert über job.merseburg@office-personal.com, den Signal - Messenger oder WhatsApp 0151-58015677. Wir freuen uns auf Sie! Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62318 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62318 ------
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- Dann bewerben Sie sich mit Ihren aktuellen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gern auch direkt online über unsere Homepage www.office-personal.com oder ganz unkompliziert über merseburg@office-personal.com, den Signal - Messenger oder WhatsApp 0151-58015677. Wir freuen uns auf Sie! Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62921 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/62921 ------
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- Dann bewerben Sie sich mit Ihren aktuellen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gern auch direkt online über unsere Homepage www.office-personal.com oder ganz unkompliziert über merseburg@office-personal.com, den Signal - Messenger oder WhatsApp 0151-58015677. Wir freuen uns auf Sie! Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/63462 ------ Bitte kontaktieren Sie Frau Romy Schütz unter job.merseburg@office-personal.com +49 3461 2787311 ID: 73/63462 ------
Energiewissenschaften, Politikwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften etc.)Interesse an Fragestellungen aus den Themengebieten Energiewende, Nachhaltigkeit, KommunalesZielorientiertes, selbständiges und sorgfältiges Arbeiten, hoher Grad an EigeninitiativeRoutinierter Umgang mit gängigen MS Office Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)CRM-Grundkenntnisse bevorzugtErfahrung in der Veranstaltungsplanung erwünschtKenntnisse zum Energiesystem und/oder kommunalen Strukturen und Akteuren von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Da es sich um ein Infrastrukturprojekt handelt, wird ein Wohnort im Raum Halle/Leipzig vorausgesetztArbeit in einem spannenden Themenfeld - an der Schnittstelle zwischen Politik und WirtschaftOffenheit für flexible Arbeitszeitmodelle und Mobiles Arbeiten (60 %)Übernahme des DeutschlandticketsUrlaubsanspruchTechnische Ausstattung inkl.
Hausbesuchen Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Dermatologie die Zusatzbezeichnung Dermatochirurgie und/oder Dermatoonkologie (wünschenswert) Erfahrungen in der ambulanten Versorgung (wünschenswert) sehr gute Kenntnisse in Praxisverwaltungssystemen und MS Office Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Hausbesuchen Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Dermatologie die Zusatzbezeichnung Dermatochirurgie und/oder Dermatoonkologie (wünschenswert) Erfahrungen in der ambulanten Versorgung (wünschenswert) sehr gute Kenntnisse in Praxisverwaltungssystemen und MS Office Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Aufgabengebiet: umfassende Patientenversorgung im hämatologisch-onkologischen Fachgebiet diagnostische Abklärung von Blutbildveränderungen und malignitätsverdächtigen Befunden interdisziplinäre Behandlungsplanung, Teilnahme an Tumorkonferenzen Durchführung von Sonografien, Punktionen und Transfusionen Nebenwirkungsmanagement und sorgfältige Dokumentation der therapeutischen Tätigkeit Mitarbeit an internen Therapieleitlinien im Rahmen der DKG-Zertifizierung und am QM-System Teilnahme an KV-Diensten Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin - Hämatologie/Onkologie die Zusatzbezeichnung Palliativmedizin (wünschenswert) Erfahrungen in der ambulanten Versorgung (wünschenswert) sehr gute Kenntnisse in Praxisverwaltungssystemen und MS Office Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbstständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Weitere Informationen finden Sie hier: https://www.bg-kliniken.de/ueber-uns/das-unternehmen/inklusion/Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie sind versiert im Umgang mit den MS-Office-Programmen und haben idealer-weise Berufserfahrung im Klinikumfeld und Erfahrungen mit dem Krankenhaus-verwaltungssystem ORBIS® Sie zeichnen sich durch eine gewissenhafte, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise aus und bringen sehr gute organisatorische Fähigkeiten mit Sie sind eine kommunikative und loyale sowie teamfähige Persönlichkeit Sie bringen Offenheit für Patientenkontakte mitWir beraten Sie auch gern unkompliziert per WhatsApp: 0176-132 64 032
Leitung und Weiterentwicklung des Bereichs Finanzen & Controlling zweier gemeinnütziger GesellschaftenErstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGBAufbau eines systematischen, transparenten ControllingsSchnittstelle zu Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und BehördenMitwirkung bei Investitions- und Fördermittelprojekten Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation (Bilanzbuchhalter/in, Controller/in)Relevante Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im gemeinnützigen UmfeldSehr gute Kenntnisse in HGB, Kostenrechnung sowie sicherer Umgang mit DATEV & MS Office (v.a. Excel)Führungserfahrung oder klare Motivation, die erste Führungsrolle zu übernehmenStrukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Freude daran, Prozesse aktiv zu gestalten Attraktive Urlaubsregelung mit 30 Tagen Urlaub plus Sonderurlaub in besonderen LebenslagenFinanzielle Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, VL und Corporate BenefitsGute Erreichbarkeit dank optimaler Verkehrsanbindung und Zuschuss zum JobticketVielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen FörderungAlltagsvorteile wie vergünstigtes Mittagsangebot, kostenfreie Getränke, Mitarbeiterrabatte und Kita-Zuschuss Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 70.000 € p. a.
Hausverwaltungen, Handwerksbetriebe)Erstellung von Budgets sowie Überwachung von Kosten und Rechnungen im ImmobilienbereichBegleitung und Koordination von Instandhaltungs-, Modernisierungs- und UmbaumaßnahmenMitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung der Standorte Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Immobilienmanagement, idealerweise im sozialen oder gesundheitlichen UmfeldKaufmännisches Denken, Organisationsstärke und strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber internen und externen AnsprechpartnernGute Kenntnisse in MS Office, idealerweise Erfahrung mit Immobilien- oder ERP-SystemenEigenverantwortliches Arbeiten und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit Attraktive Urlaubsregelung mit 30 Tagen Urlaub plus Sonderurlaub in besonderen LebenslagenFinanzielle Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, VL und Corporate BenefitsGute Erreichbarkeit dank optimaler Verkehrsanbindung und Zuschuss zum JobticketVielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen FörderungAlltagsvorteile wie vergünstigtes Mittagsangebot, kostenfreie Getränke, Mitarbeiterrabatte und Kita-Zuschuss Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 48.000 € p. a.
Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Bauprojekten im Brücken- und Ingenieurbau Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen des Umwelt-, Sicherheits- und Gesundheitsschutzes, der aktuellen DIN Normen, ZTV-Ing. und der anerkannten Regeln der Technik Mitwirkung bei der Arbeitsvorbereitung, Nachtragsmanagement und Abrechnung Sicherstellung der Rechnungslegung und Vergütung aller Bauleistungen Qualitätskontrolle auf der Baustelle Eigenverantwortliche Kapazitäts- und Einsatzplanung mit erfahrenem Stammpersonal Abstimmung mit Auftraggebern, Planern, Behörden und Prüfingenieuren Anforderungen Abgeschlossenes Bauingenieurstudium oder gleichwertige Ausbildung Berufserfahrung im Bereich Brücken- und Ingenieurbau Sicherer Umgang mit den aktuellen MS Office Anwendungen sowie Kalkulationsprogramm (idealerweise iTWO) Kenntnisse im einschlägigen Bauvertragsrecht Teamfähigkeit sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten Durchsetzungsstärke, Organisationsgeschick und wirtschaftliches Denken Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung Regionale Baustellen mit kurzen Wegen Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
R. an unterschiedlichen Orten befinden und zwischen verschiedenen Tätigkeiten gewechselt wird. Grundkenntnisse in MS Office wünschenswert Vorangegangenes Praktikum im Praxisbetrieb ist von Vorteil Sehr gutes bis gutes Abitur Interesse für das gewünschte Studienfach und gute betriebs- und volkswirtschaftliche Kenntnisse Bildungseinrichtung Bauwirtschaft (BA Glauchau) Mittelständische Wirtschaft (BA Glauchau) Spedition, Transport und Logistik (BA Glauchau) Controlling (BA Leipzig) Management, Schwerpunkt Marketing und Digitale Medien (iba Leipzig) Betriebswirtschaft (Hochschule Merseburg, Hochschule Anhalt in Bernburg) Immobilienwirtschaft (BA Leipzig) Perspektiven Absolvent:innen eines dualen bzw. kooperativen Studiums erlangen innerhalb von drei bzw. vier Jahren aufgrund der engen Verknüpfung zwischen Theorie und Praxis einen spezifischen Wettbewerbsvorteil gegenüber Hochschulabsolvent:innen und sind sofort als qualifizierte Fach- und Führungskraft einsatzfähig.
Aufgaben Disposition unseres eignen Fuhrparks von 85 Kippfahrzeugen im Nahverkehr Telefonischer Kontakt zwischen Kunden, Partnern und Fahrern Auftragsannahme von Kundenbestellungen Erstellen und Überwachen der Einsatzpläne und der Fahrzeugeinsätze Koordination, Steuerung und Kontrolle der Transporte unter Einhaltung von Kundenanforderungen sowie Arbeitszeit und Sozialvorschriften Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für Speditions- und Logistikdienstleistungen (m/wd) oder eine gleichwertige Qualifikation Erste Erfahrungen in der Disposition wünschenswert Gute PC-Kenntnisse (MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel) Teamfähigkeit, Kontaktfreudigkeit und lösungsorientiertes Denken Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Eine gründliche Einarbeitung durch ein motiviertes und sympathisches Team Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Gesundheitsmanagement, Teamevents, Sportveranstaltungen, diverse Mitarbeiterrabatte Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Aufgaben Analyse der internen Kundenanforderungen und Erarbeitung von standardnahen Lösungsmöglichkeiten Eigenständige Durchführung von Workshops und Schulungen Implementierung von Softwarelösungen Tätigkeiten im First Level Support im Rahmen von Projekten Anforderungen Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen Hands-on-Mentalität und Verständnis von Konzernstrukturen Augenmerk auf neue Technologien, ständige Lernbereitschaft und Teamfähigkeit Praktische Anwenderkenntnisse oder Support-Erfahrung im Anwenderbereich Konzeptionierung von Standardsoftware auf Basis Microsoft Dynamics 365 Business Central Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Halle (Saale) Wir bieten Ihnen Eine gerechte Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office Einen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Ein innovatives und spannendes Arbeitsumfeld mit einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team Ein starkes Gemeinschaftsgefühl durch unsere regelmäßigen Teamevents Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
R. an unterschiedlichen Orten befinden und zwischen verschiedenen Tätigkeiten gewechselt wird. Grundkenntnisse in MS Office wünschenswert Vorangegangenes Praktikum im Praxisbetrieb ist von Vorteil Sehr gutes bis gutes Abitur Interesse für das gewünschte Studienfach und gute technisch-mathematische Kenntnisse Bildungseinrichtung Bauingenieurwesen - dual (BA Glauchau, FH Stendal, HS Ostfalia, IU Hannover) Bauingenieurwesen - kooperativ (HTWK Leipzig) Mechatronik – Automatisierungssysteme (FH Harz) Elektrotechnik und Informationstechnik (HTWK Leipzig)